Question

企业不足额缴社保我可以要求解除劳动合同么

Answer 1

公司做法不合理,。你这边没说清楚？
1、你与公司有没有签订《劳动合同》
2、另外你所说社保属于国家强制规定企业须提供的，时间按一个月为限，一个月后，公司没为你购买社保、医保的，你可以无条件要求离职并且不受劳动合同的影响，同时可以要求公司支付你经济补偿金，工作时间不足半年按半个月计算，超过半年不到一年按一个月计算。每增加一年累积增加一个月。，
3、这里有必要说明一下，劳动赔偿金与经济补偿金是不一样的，劳动补偿金是企业没按规定与你签订合同的一种惩罚性措施，经济补偿金是你要求企业因为不作为影响到自己的权利而要求的经济补偿。
4，可找当地劳动保障部门进行投诉。

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