长相出众在职场上也是一种优势吗?
在多数情况下是一种优势,但这种优势不能持久,有时甚至会变成劣势。
不管是在职场,还是在其他的环境,长相出众本身就是一种优势。因为长相出众属于稀有资源,并不是所有的人都有着出众的长相。现在是一个看脸的时代,如果一个人在颜值上相对比较出众,这个人可以获得更多的机会,别人也会对他有更强的期待。在我个人看来,长相出众其实是一把双刃剑,需要我们合理利用。
一、长相出众在多数情况下是一种优势。
在职场生活当中,如果一名员工的长相出众,不管这名员工是男性还是女性,当面试的时候,这名员工就会获得更多的工作机会。与此同时,当这边员工面对办公室关系和业务关系时,对方会对长相出众的人有着更好的第一印象,这就意味着长相出众的人会赢在起点。
二、长相出众也可能会成为一种劣势。
虽然长相注重对个人来说是一件好事,但世界并不是以自我为中心,没有哪个人希望自己比别人差。也正因如此,长相出众的人会成为大家嫉妒的对象。如果你的能力没有远超于对方,对方便会因为嫉妒而心生排斥,长相出众的人会被孤立。
三、长相出众在这场是一把双刃剑。
正如我在上面所讲的那样,长相出众只会在最开始的时候给你带来优势。但如果你的能力有限,特别是当你处在基层岗位时,长相出众其实是一个劣势。因为不管你是一名男生还是女生,你身边的同性会排斥你,同时也会和你暗自较劲。如果你不会进行技术性示弱,你会发现长相出众其实会成为阻碍你职场发展的条件。但是,如果你能在能力上显著优于身边的同事,长相出众会令你有更强的竞争能力。