如何正确与保姆相处
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方法一,互相尊重,杜绝秀优越感。
雇主和保姆的社会地位本来就不一样,包括经历,价值观,人生观。价值观没有好坏之分,只要彼此能接受就可以了。
不要随意去诱惑或考验人性,诱惑的意思是,很多雇主在保姆那找优越感,带着优越感去跟保姆相处,这是在考验一个人的人性。
而人心往往是经不起考验的。
方法二,有条件的信任。
所有的信任都不可能是无条件的信任,跟保姆达到了无条件的信任,那可能就是雇主的问题了。有条件的信任并不是指贬低别人或者拔高自己。
一方面,保姆作为一个陌生人来到家庭中,吃喝拉撒睡都在一起。最私密的东西也有可能被对方看见,对家庭的了解也比常人更深些。
另一方面,雇主和保姆间最好有一些设定好的规则,这能让彼此的信任更久一点。
方法三,用合作的态度去相处。
越是雇佣的关系,越需要从合作的角度去考虑问题,这样,雇主和保姆的冲突反而会少。
总体而言,人与人之间是有一些善意存在的,但善意是需要节制的。
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