请事假规定劳动法是如何规定的

泰州严宏律师
行业观察员

2022-01-18 · 律师
泰州严宏律师
采纳数:766 获赞数:104

向TA提问 私信TA
展开全部

法律分析:对于员工请事假怎么扣减工资,目前我国法律没有明确规定,一般是依据规章制度和劳动合同约定,但是不的违反法律的强制性规定。

法律依据:《中华人民共和国劳动法》第五十一条 企业职工一方与用人单位通过平等协商,可以就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项订立集体合同。集体合同草案应当提交职工代表大会或者全体职工讨论通过。

集体合同由工会代表企业职工一方与用人单位订立;尚未建立工会的用人单位,由上级工会指导劳动者推举的代表与用人单位订立。

推荐律师服务: 若未解决您的问题,请您详细描述您的问题,通过百度律临进行免费专业咨询
您可能需要的服务
百度律临官方认证律师咨询
平均3分钟响应 | 问题解决率99% | 24小时在线
立即免费咨询律师
15736人正在获得一对一解答
北京小白兔4分钟前提交了问题
深圳蓝天飞翔3分钟前提交了问题
上海旋风骑士2分钟前提交了问题
下载百度知道APP,抢鲜体验
使用百度知道APP,立即抢鲜体验。你的手机镜头里或许有别人想知道的答案。
扫描二维码下载
×

类别

我们会通过消息、邮箱等方式尽快将举报结果通知您。

说明

0/200

提交
取消
还有疑问? 马上咨询31812位在线律师,3分钟快速解答
立即免费咨询律师

辅 助

模 式