Question

企业内训有什么好处？

Answer 1

　　企业内训的好处很多，大致可以总结为以下几点。　　
　　1、学习培训能提高公司员工对企业的归属感和主人翁责任感。就企业而言，对员工培训得越充分，对公司员工越有吸引力，越能充分发挥人力资源的高增值性，从而为企业创造更多的效益。　　
　　2、学习培训能促进企业与公司员工、管理层与公司员工层的双向交流与沟通，提高企业向心力和凝聚力，营造优秀的企业文化。很多企业运用自己学习培训和委托学习培训的办法。这样做易于将学习培训融进企业文化，因为企业文化是企业的灵魂，它是一种以价值观为核心对全体职工进行企业意识教育的微观文化体系。企业管理人员和公司员工认同企业文化，不单单是会主动学习熟练掌握科技知识和技能，而且会提高主人翁意识、质量意识、创新意识。从而培养大家的敬业精神、革新精神和社会责任感，形成上上下下自学科技知识，主动发明创造的良好环境，企业科技开发能力会明显提高。　　
　　3、学习培训能提高公司员工综合素质,提高生产效率和服务水平,树立企业良好形象，提高企业盈利能力。美国权威机构监测，学习培训的投资回报率一般在33%左右。在对美国大型制造业公司的分析中，公司从学习培训中得到的回报率大约可达20%-30%。　　
　　4、适应市场变化、提高竞争优势，培养企业的后备力量,保证企业永继经营的生命力。企业竞争说白了是人才的竞争。明智的企业家愈来清醒地认识到学习培训是企业发展不可忽视的“人本投资”，是提高企业“造血功能”的根本途径。

Answer 2

企业内培训可以提高员工的专业水平，可以让员工能够提高工作效率，可以让员工更好的了解公司。

Answer 3

企业内训，一方面可以培养员工的业务能力，另一方面也可以提升员工的归属感和忠诚感。