读研究生是否有必要?
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大学毕业即面临失业,工资低,加班多。众多因素,让许多毕业生苦不堪言,于是选择考研。可是随着考研的人越来越多,研究生就业也成为了一个困难的问题。当今社会许多用人单位招聘既有经验,又有学历的人。这让刚毕业的学生很茫然。困惑是真实的,从焦虑中探索出的自我认知和成长也是真实的。滚滚的求职大流,让很多人洗去了学生时代的青涩,他们从学校的象牙塔里走出,从碰壁中找到方向,最终确立人生的目标和价值。
当“唯学历”时代逐渐远去,研究生这群“皇帝的女儿”突然成了“行走在尴尬地带的群体”。一方面保有着对高学历的优越感,一方面又不得不面对用人单位越来越理性的用人策略。相对于本科毕业生而言,硕士毕业生们对自身的就业期望值普遍过高,主要表现在对单位性质比较挑剔,薪水待遇要求较高,很在乎工作的岗位层次、专业的对口度和工作稳定性,更倾向于在大城市工作而不愿到基层单位就业,而且由于年龄和经历等因素,研究生在就业问题上比本科生更需要考虑家庭、婚姻等生活上的现实问题。
事实上,很多研究生并非真的找不到工作,而是放不下架子,降不下条件。期望值高了,要求多了,可供选择的岗位自然少了,就业的机会自然也就小了,于是宁肯待业在家也不愿“屈就”。同时,对于那些从本科一路读上来的研究生和非应用型专业的学生来说,学历虽然高,科研能力虽然强,但工作经验可能是零,个人综合素质也不见得比优秀的本科生优越多少,尤其是对那些混着渡过研究生生涯的人而言更是毫无优势可言。当下的用人单位在招录新员工时也表现得越来越理性务实,更加倾向于动手能力强、可塑性高的人才,在这方面有些研究生确实不如本科生甚至技校生,且招用研究生还要支付更高的薪酬,在权衡之下,显然本科生“性价比”更高。过高的求职期望和市场实际需求之间矛盾,是造成当前研究生就业困难又一重要原因。最主要的就是把自己的身份看的太高,如果姿态放低些就不会出现这种情况。
当“唯学历”时代逐渐远去,研究生这群“皇帝的女儿”突然成了“行走在尴尬地带的群体”。一方面保有着对高学历的优越感,一方面又不得不面对用人单位越来越理性的用人策略。相对于本科毕业生而言,硕士毕业生们对自身的就业期望值普遍过高,主要表现在对单位性质比较挑剔,薪水待遇要求较高,很在乎工作的岗位层次、专业的对口度和工作稳定性,更倾向于在大城市工作而不愿到基层单位就业,而且由于年龄和经历等因素,研究生在就业问题上比本科生更需要考虑家庭、婚姻等生活上的现实问题。
事实上,很多研究生并非真的找不到工作,而是放不下架子,降不下条件。期望值高了,要求多了,可供选择的岗位自然少了,就业的机会自然也就小了,于是宁肯待业在家也不愿“屈就”。同时,对于那些从本科一路读上来的研究生和非应用型专业的学生来说,学历虽然高,科研能力虽然强,但工作经验可能是零,个人综合素质也不见得比优秀的本科生优越多少,尤其是对那些混着渡过研究生生涯的人而言更是毫无优势可言。当下的用人单位在招录新员工时也表现得越来越理性务实,更加倾向于动手能力强、可塑性高的人才,在这方面有些研究生确实不如本科生甚至技校生,且招用研究生还要支付更高的薪酬,在权衡之下,显然本科生“性价比”更高。过高的求职期望和市场实际需求之间矛盾,是造成当前研究生就业困难又一重要原因。最主要的就是把自己的身份看的太高,如果姿态放低些就不会出现这种情况。
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