Question

为什么有的人总是自以为是？

Answer 1

在工作场所，我们不成功的原因有很多。可能有外部机会，但也有我们能力不足的原因。然而，在任何一种情况下，大多数人都可以正视这些问题并加以纠正。
但有些人在工作上并不成功，完全是自己作死，总是觉得自己很好。以下是职场作死的五大表现。你在工作场所见过这样的人吗?喜欢把情绪写在脸上，还总标榜自己真性情。
物质上每个人都要学会控制自己的情绪，但那些自以为是的人却不这么想。他们高兴时笑，生气时吵闹，伤心时哭，从不分场合。
一旦有人告诫他们在办公室这样做不太好，他们就会反驳说他们是真实的，看不惯惺惺作态的模样。真性情是对的，并没有错，但是真性情并不能成为你事业宣泄情绪的借口，而不管别人的感受。
如果你不能控制你的情绪，你怎么能谈论成功呢?看透说破，还总觉得自己特聪明。在职场中，同事之间的关系表现的都很微妙，就可以亲密无间。
有时候为了利益也可以形同陌路。我们相处的最好方法是给对方一个面子，很多事情即使心里明白，也看破不说破，只要大家心里明白就行。但显然，作死的人不会错过任何表达自己的机会。
他们总觉得别人不说是因为别人并不知道，不懂，只有说出来的人才聪明。这样的人太难成功了。不顾别人的感受，但自己却是特别好面子。
职场上不乏有这类人，只需州官放火，不许百姓点灯。在他们看来，自己就显得特别的与众不同，他们可以随意的给别人难堪，但是绝对允许别人给他难堪。这样的人，他们不知道如何站在对方的立场去考虑问题，他们缺乏同情心。
像他这样的人谁也不想和他一起工作。自称老实人，觉得人情世故都是虚伪的。在工作场所最讨厌的人是他们不知道人情世故。你告诉他们要学会和别人相处得更舒服。
但他们不这么认为。他们自称诚实，你所说的世俗智慧是虚伪的。这样的人，他们不能处理人际关系，也总觉得整个世界混浊我，给自己标榜为一个老实人。
但事实上，他们不愿意接受和改变自己愚蠢的事实。肯定不会获得成功。特别固执，坚信只有自己的想法正确。工作中的人总是盲目自信，他们只相信自己的理论体系，很难接受新事物。
在他们看来，即使你解释得很好，那也是个骗局。毫无疑问，这些人就像茅草坑里的石头一样，把自己封闭在自己的世界里。
即使你告诉他成功的方法，他们也不想尝试。相反，他们嘲笑你的愚蠢。这样的人，他们只相信自己，怎么能取得成功呢?大多数人不能成功的原因是把自己与成功隔离开来。不知道在职场上，你有没有见过这样这样的人?