公司辞退我却不给我开辞退证明,那我应该怎么劳动仲裁要求经济补偿呢?

证据都有了,但都没公司盖章或者签字的!辞退证明是比较有力的证据之一!公司辞退我却不敢给我开辞退证明,说不可能会开的!反而给我个离职证明说是我自己辞职的……我没在上面签字,... 证据都有了,但都没公司盖章或者签字的!辞退证明是比较有力的证据之一!公司辞退我却不敢给我开辞退证明,说不可能会开的!反而给我个离职证明说是我自己辞职的……我没在上面签字,因为我要申请劳动仲裁这是很有力的一个证据!问了劳动监察部门说没办法,要自己协商去拿!!问了劳动仲裁就说要开庭才能知道证据够不够。。我应该怎么做才能证明我是被辞退的呢?怎么做才能拿到辞退证明呢? 展开
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正气长春
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推荐于2017-09-19 · 关注我不会让你失望
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  用人单位辞退劳动者,应在辞退的同时,给予补偿,并开具离职证明。
  每工作一年,给予一个月本人工资的补偿。
  如果用人单位不给你开具离职证明,你有权通过电话或者亲自到当地劳动机关监察部门投诉。
  投诉电话号码12333。
  对于被辞退的证据,你可以通过电话录音的办法解决。
gavy8448
2011-03-03
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根据劳动合同法第五十条的规定。他不给你出具辞退或解除劳动关系的通知书,你就继续上班,每月发工资的时候,他不给你发工资,你再向劳动哦监察部门反映情况。
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yxjgwb
2011-03-03 · 超过15用户采纳过TA的回答
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那的看你手里到底都有些什么证据了,如果证据全的话有的即使没有他们公司签字盖章也是可能被认定的。双方签订劳动合同没有。如果有进一步询问可以加QQ:153469273
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卓行天下4e

2011-03-04 · TA获得超过1.4万个赞
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正常上班就是,如果要赶你出门就报110,做出警记录,这可做一证据。
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翔歌哥
2011-03-03
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你不去上班,就当你旷工,炒了。你要拿到人家不让你上班,不给你发薪的证据。
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