国税局的工勤编制和事业编制有区别吗?

我是长春市的,它的工资待遇一样吗,我签的是工勤编制3年,然后说是保我8年工勤编制,8年时间可以转入事业编制,我不知道他说的保8年时间到底能不能进入事业编制,,到底工勤和事... 我是长春市的,它的工资待遇一样吗,我签的是工勤编制3年,然后说是保我8年工勤编制,8年时间可以转入事业编制,我不知道他说的保8年时间到底能不能进入事业编制,,到底工勤和事业编制是怎么回事啊?待遇都一样吗,会下岗吗,请高手,指教

很急,还得给人家上子弹那,没前途小弟就不浪费那些子弹了
展开
 我来答
寇恋慕Ai
高粉答主

2019-02-28 · 关注我不会让你失望
知道答主
回答量:7
采纳率:0%
帮助的人:2222
展开全部

国税局的工勤编制和事业编制有区别。

一、定义不同

工勤编制是指为工勤人员所设置的编制。工勤编制不同于行政编制(包括公务员)或事业编制,前者主要是为后者提供后勤保障,包括交通服务(司机)、餐饮服务(食堂工作人员)等。

事业编制是指为国家创造或改善生产条件、增进社会福利,满足人民文化、教育、卫生等需要,其经费一般由国家事业费开支的单位所使用的人员编制。

二、岗位要求不同

工勤编制岗位要求

1、从事电子、设备维修工种并取得高级技师证书的可受聘为工勤技能一级岗位。

2、取得技师证书的可受聘为工勤技能二级岗位。

3、取得高级工证书的可受聘为工勤技能三级岗位。

4、取得中级工证书的可受聘为工勤技能四级岗位。

5、取得初级工证书的可受聘为工勤技能五级岗位。

6、未取得证书的工人只能受聘为普通工。

事业编制岗位要求

应具有中专以上文化程度,其中六级以上职员岗位,一般应具有大学专科以上文化程度,四级以上职员岗位一般应具有大学本科以上文化程度。

各等级职员岗位的基本任职条件:

1、三级、五级职员岗位,须分别在四级、六级职员岗位上工作两年以上;

2、四级、六级职员岗位,须分别在五级、七级职员岗位上工作三年以上;

3、七级、八级职员岗位,须分别在八级、九级职员岗位上工作三年以上。

一级、二级职员岗位按照国家有关规定执行。

三、上升通道不同

工勤编制只能评技工级别,除特殊情况下无法转为行政编和事业编。

事业编制的人可以评职称,也可以往行政上发展,到一定级别或担任一定领导职务还可以转为行政编。

参考资料来源:百度百科-工勤编制

参考资料来源:百度百科-事业编制

wwoshihai2001
推荐于2017-12-16 · TA获得超过4023个赞
知道大有可为答主
回答量:1847
采纳率:50%
帮助的人:1968万
展开全部
工勤编是事业编制的的一种,属于工人岗位,事业编分行政编和专技编制属于干部编制。工人编制目前在全国不能转事业单位干部编制,只能重新考试考取。你说信不信?本人从事事业单位人事工作多年。
本回答被提问者采纳
已赞过 已踩过<
你对这个回答的评价是?
评论 收起
来自重阳宫美丽的史努比
2018-09-08
知道答主
回答量:62
采纳率:0%
帮助的人:2.4万
展开全部
事业单位的工勤人员,使用的是事业编制,其工作岗位是专门的工勤岗位,是历史遗留问题。但是在符合条件的前提下,可以转任专业技术岗位或者管理岗位,享受该岗位的工资福利待遇。
已赞过 已踩过<
你对这个回答的评价是?
评论 收起
收起 更多回答(1)
推荐律师服务: 若未解决您的问题,请您详细描述您的问题,通过百度律临进行免费专业咨询

为你推荐:

下载百度知道APP,抢鲜体验
使用百度知道APP,立即抢鲜体验。你的手机镜头里或许有别人想知道的答案。
扫描二维码下载
×

类别

我们会通过消息、邮箱等方式尽快将举报结果通知您。

说明

0/200

提交
取消

辅 助

模 式