Question

毕业后工作不满一年辞职怎么办理转正定级

我13年7月山西毕业，毕业前已经在北京这家公司实习了半年了，14年3月中因为身体原因辞职，修养了三个月以后应聘上一家事业单位，这家单位问我转正定级的事我才知道还有这么个东西。如果单纯说工作时间，我已经工作满一年了，但是如果按毕业以后算，只有8个多月，而且因为是北京的公司，档案什么的都还在太原的人才交流中心，现在的情况怎么办理转正定级啊？？？
打电话咨询过人才交流中心，不同的人不同的说法，第一次接通工作人员说拿上身份证和择业代理证就能办理，第二次接通的工作人员说需要单位留档，然后拿个调档函过去办理，但是我在这边这家单位是外聘员工，不可能留档的，这个到底怎么个情况？？？

Answer 1

　　毕业后，要工作一年，才能到相关部门办理转正定级手续。
　　一、含义
　　为了更好促进大学毕业生就业，凡毕业生将自己档案存放在党委组织部门和政府人事部门所属的人才服务机构（人才中心）的，人才中心将根据党委组织部门和政府人事部门的授权，为存放满一年的毕业生办理转正定级手续，并得到全国各地人事人才机构的互认，它将是大学毕业生考入公务员队伍或进入事业单位核定工资标准的主要依据；也是大学毕业生办理异地调动手续的必备条件。
　　二、转正
　　是指学徒按本工种学徒学习年限学习期满，经考试合格，并按一定的手续由学徒身份转为正式技术工人，领取本工种最低等级工资。定级是指学徒正式上岗工作后再按规定的年限经考核正式评定工资等级，熟练工熟练期满后经考核正式评定工资等级。学徒、熟练工的转正、定级要由企业劳动部门办理考核审批手续，填写职工转正、定级表，经企业主管行政领导批准后执行。学徒熟练工经考核不合格者应延长其转正定级时间。
　　三、定级
　　单位委托人事代理或个人委托代理的大中专毕业生，一年见习期满后，填写《大中专毕业生转正定级表》，提交毕业生本人800字以上的见习期工作总结，用人单位签发考核（盖章）意见后报送所属政府人事部门人才交流服务中心办理转正定级手续，确定工资级别，初次认定技术职称，审核后装入本人档案，作为干部身份的依据。《应届毕业生转正定级审批表》是新参加工作人员档案材料的重要组成部分，涉及到个人职称晋升、工资调整、档案验收等诸多方面。请予以充分重视。
　　（一）、新进校人员填写事项
　　1.请认真填写姓名、性别、出生年月、民族、籍贯、政治面貌、参加工作时间等项。
　　2.学历一栏请选择填写：本科/研究生；学位一栏请选择填写：×学学士/双学士/硕士/博士，未获得学位者不填写。
　　3.录用时间请填写报到时间
　　4.拟任职务一栏，教师请填写：××系（部、院）教师；管理人员请填写：××处（部、馆、室）干部
　　5.自我鉴定一栏，由本人根据试用期内包括政治思想、工作能力、工作业绩等方面情况填写，结尾部分应写明“试用期满，现申请转正定级，望组织研究批准。”，签署姓名后，交用人部门评定。
　　（二）、用人部门填写事项所在部门考核意见一栏，请用人部门结合新进校人员实际表现情况，经部门领导班子审议通过后，签署评语及考核意见。如同意转正，由部门负责人签署考核鉴定评语，结尾部分写明“同意该同志按期转正定级”，注明申报时间并加盖部门公章。
　　资料来源：http://baike.baidu.com/link?url=3PdvuKAgY9bdF4CBWK69Y8ZHlOVRRQip5pJBia_4j1-BFVsCNHsC0L_b7I7RR_BtE3HLc_5U3ZR537PCWeVbn_

Answer 2

转正定级是要按持报到证到人才中心的实际时间起一年后，和你的实际工作时间有些差别。如果你是档案个人挂先靠，可以看一下人事代理合同上的时间是否已经到一年，如果满一年时间就可以去人才中心办理转正定级手续了。