Question

请您帮我分析一下吧，谢谢

1、一个是能源行业内的做大宗商品交易（矿石，有色金属）的外资贸易公司，在上海，托克？不知道您了解么，在行业内数一数二，但是是过去做实习生，打杂，没有系统培训，和轮岗机会
2、GE通用电气的商务领导培训生，2年系统培训结束后派遣至二三线城市发展，
我比较喜欢后者的系统培训，但是又喜欢做贸易，特别是能源行业，我想问您哪个更有发展前途，将来跳槽的空间会不会前者比较窄啊，就说虽然行业内数一数二，但是跨行业就业的话相比同是500强出来的会不会没有竞争力呀，还望您指教，谢谢
性格比较活泼，乐意交际，同时以目标为导向，做事也比较沉稳，能耐得住性子，

Answer 1

如果说培训你是为了让你更好的开拓市场，我觉得可能前者的机会更大一些！实习生只要肯努力总有上位机会的，两年的培训时间太久了，到时很多东西都变化了！培训之类的可以在工作中实践，摸索甚至自己额外去参加！趁着现在矿石和有色在一个向上的周期，能得到更多的晋升机会和锻炼！建议选择第一个！

追问

完善的培训可以让我有扎实的专业知识和专业技能以及全面的行业认识，潜力的开发也有空间，这些不多是可以作为未来职业发展的重要因素么，也就是在3-5年后形成自己的核心竞争力，不是么？
我实习生身份打杂，只见树木不见森林会不会使职业道路越走越窄啊，跳槽空间很有限，或者可以说一下如果外跳别的行业，难度如何）比起那些500强出来的竞争者，没有竞争力呀？您怎么看待这个问题，希望得到您的深入指点！

追答

你最好咨询下参加过培训的同事！个人认为所谓的培训可能更是一种营销技巧和相关产品知识的培训，然后就是公司的老员工带着实习，这样工资待遇不高，而且和你直接入职差距并不大！
至于以什么身份进入公司不重要，只要公司资源配置合理，人才有晋升通道就可以！事实上在专业产业干的精通，跳槽时往往待遇更优厚！

追问

那这个行业所能掌握的专业方面的东西很有限，会不会限制你将来的发展空间啊，我说的是跳到别的行业，比起当初系统培训的人来讲，会不会没有竞争力呀

追答

一家贸易公司，不管做什么产品，本质都是贸易不是产品开发！所以说你学到的是贸易手段，经验，至于你贸易的产品知识只是熟悉而已！如果你把你现在的职业定位于贸易，那么你跳槽的范围是不是更宽广了呢

Answer 2

还是后者适合你

追问

能不能深入剖析一下，谢谢！

追答

前者表面看似乎和你的性格合适，但一旦进入一群和你个性都差不多的圈子里，你能觉得自己会很出色吗？而后者表面看似乎不适合，可恰恰在这样的环境中既能提升自己的个人能力，也恰好可以发挥自身个性的人格魅力，前景可观啊。所以无论从提升个人能力还是从前瞻的个人发展来看，都是后者优于前者的。

追问

后者在招聘中，进入最终面试包括录取的人，也都是外向性格，有领导能力的学子，按照您的逻辑来讲，除了有培训优势，会不会更难脱颖而出？

追答

任何行业任何工作，只要努力就会有所成就，所有的一切，未来对于现在来说都只是一种可能，它并不能主导你未来的结果，命运永远掌握在你自己手中，我前面的回答已经很明确了，逻辑上后者更适合你的性格与个性，仅此而已，未来如何全在你自己，明白？

Answer 3

后者更适合你。商务实际也是贸易的一种，能源行业近年来倡导保护能源，减碳环保的呼声很高，而且能源很容易被开发枯竭、清洁能源代替等问题，因此，请认真考虑一下后者吧

Answer 4

作为男生他这样做确实很过分，毕竟认识了也不能这样敷衍别人。但是，如果他是作为相亲对象的话，我觉得他恐怕并没有和你交往的打算。正因为这样，所以他才会总是说自己很忙。但是，有时候没什么事情的时候可能又会想起你来，然后和你聊很多。
而他讲的那些有事啊、后两天找你啊，可能都是敷衍你的借口。我觉得你可以不要考虑找他了。因为他既然都把你拉进黑名单了，说明他是根本就不想和你聊天了。既然这样的话，又何必再和他联系。我觉得这个人很没品，就算再怎么优秀，对人的基本的真诚和友好应该是不能缺少的，显然他没有这些特质。