Question

我同事欺负我，谁教教我该怎么办》？？？

我是个刚不如社会的女孩子，还没有经历过太多的人事关系，又因为我老实，也不是很会说话，所以我的同事就常常挤对我，说一些让人受不了的话，天天有要面对她，我真的很别扭，请大家帮帮我想想，我该怎么对付这种欺软怕硬的人？？
可能是因为我快不干了。
在走之前，我真的咽不下这口气！

Answer 1

在社会上，不要太老实！要经常站在对方的立场上考虑一些问题，多考虑人家是什么心态。此外还要注意场合，什么场合说什么话。例如，正式的场合上，人家言语上对你进行侮辱，你也要还以颜色，但是注意，不是要你和他们吵架，用你的智慧或记忆，把能令对方难堪的老底也接露出一些来！在那种场合中，吵架是解决不了问题的。注意要稳重，一急噪，你就已经处在下风了。
另外，多看看和人沟通的书籍吧。愿你以后的路越走越顺利！我也只在社会上闯了没多久的时间，很多建议我也提不出了，也希望能一起进步吧，呵呵。

Answer 2

有时候他们欺负你，也许就是想让你走，毕竟彼此之间都是竞争对手，那你就坚持不要走，勇敢的面对他们。
要想成功，就必须有足够的耐心和忍性。
你反而要感激他们，因为正是有这样的人存在，才让你有面对挫折和打击的勇气。
没关系的，自己以后要走的路是由自己去选择和面对的，不要在乎别人怎么想，因为真正促使你成功，让你坚持到底的，不是顺境和优裕，正是这些打击和挫折。
这就是现实，我希望你成功。

Answer 3

与同事相处的艺术

即使你不加班，一天也有8个小时和一班同事在一起，随之问题便产生了：与家人是亲情，与朋友是友情，与恋人是爱情，但与同事之间的关系却十分复杂。究竟该如何处理此种关系呢，以下便教你几招：

1、与同事相处的第一步便是平等。不管你是职高一等的老手还是新近入行的新手，都应绝对摈弃不平等的关系，心存自大或心存自卑都是同事间相处的大忌。

2、和谐的同事关系对你的工作不无裨益，不妨将同事看作工作上的伴侣、生活中的朋友，千万别在办公室中板着一张脸，让人们觉得你自命清高，不屑于和大家共处。

3、面对共同的工作，尤其是遇到晋升、加薪等问题时，同事间的关系就会变得尤为脆弱。此时，你应该抛开杂念，专心投入工作中，不耍手段、不玩技巧，但决不放弃与同事公平竞争的机会。

4、当你苦于难以和上司及同事相处时，殊不知你的上司或同事可能也正在为此焦虑不堪。相处中你要学会真诚待人，遇到问题时一定要先站在别人的立场上为对方想一想，这样一来，常常可以将争执湮灭在摇篮中。

5、世间会有君子就一定会有小人，所以我们所说的真诚并不等于完全无所保留、和盘托出。尤其是对于你并不十分了解的同事，最好还是有所保留，切勿把自己所有的私生活都告诉对方。

6、最后再提醒你一句：同事间相处的最高境界是永远把别人当作好人，但却永远记得每个人不可能都是好人。
怎样跟同事相处，这向来是个令人头疼的问题。我认为跟同事相处做到以下几个方面，同事之间的关系上肯定会变得融洽。
第一，要宽容，不要斤斤计较，心里要容得下别人，要懂得尊重别人。宽容是中华民族的传统美德，古已有之。战国时的廉颇和蔺相如由势不两立成为“刎颈之交”，这归功于蔺相如的大度忍让。他以大局为重，不与廉颇“争利”。这些宽容的义举感动了廉颇，终促成“将相和”，合力御秦。可见，宽容像一团无形的火，能融化人世间的恩怨，化干戈为玉帛，使怨隙变成友谊。今天，同事之间由于客观原因难免发生一些摩擦，这就要宽容来调节。
第二，有意见要当面提，不能背后指指戳戳，这样容易伤感情。
第三，不要闻风就是雨，乱打小报告。打小报告的人是最让人讨厌的。
“忍一步海阔天空，让三分风平浪静。”这一副对联是处理同事间关系的金玉良言。让我们在坚持原则的前提下，敞开我们的胸襟，捧出我们的善心，宽容我们的同事、朋友、亲人和“冤家”。

Answer 4

我觉得空上问题有两个方面:
这种一般是心理不平衡，性格古怪，自以为是，有一点本事，总觉的别人欠他的人。
从你的描述可以看出，你说话太少了，和单位里的其它同事接触的也应该不多。
建议：
1、多和同事说说话，开始可能不习惯，多煅练一下就好。
2、看一下自己在工作中是不是有不足的地方，多努一力
3、要还击，但不要发火。

Answer 5

不管到哪里都有这种人
你只管做好自己的工作就行了
同事为什么挤兑你？因为你工作能力差？
因为你对他有威胁？
还是从自己身上找原因。
有空想怎么对付这种人，不如把自己的工作做的更加出色一些。

MM，如果你换了另一个工作还是有这种人呢？
难道你要不停的换工作么？

我也刚毕业不久，这种事我也遇到过
我们没办法要求别人做什么
能改变的只有自己。