oppo公司工资福利待遇怎样
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据报道，采用员工持股来激励员工的士气，新员工工作一年之后就能获得执行期为四年的股权。如果员工离职，则已经兑现的期权无需上缴。
该公司拥有三千多名员工，但是据媒体统计，每年主动离职的人数不超过30个，也就是离职率不到百分之一。
据报道，采用员工持股来激励员工的士气，新员工工作一年之后就能获得执行期为四年的股权。如果员工离职，则已经兑现的期权无需上缴。
该公司拥有三千多名员工，但是据媒体统计，每年主动离职的人数不超过30个，也就是离职率不到百分之一。
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