Question

谁知道单位的电脑管理制度

Answer 1

@#某矿山企业#@信息化管理规定

第一章 总则
第一条 为进一步加强@#某矿山企业#@网络管理与维护，充分保障矿内瓦斯监控等安全信息报送系统的稳定运行，深入优化节约网络管理成本，特制定本规定。

第二章 网络管理机构及职责
第二条 信息中心隶属党委宣传部，负责@#某矿山企业#@网络系统及计算机设备维修、管理和维护，督促各基层单位建立健全网络管理制度。
第三条 信息中心负责矿内各网站的信息收集汇总、版面设计与调整、后台代码优化、服务器硬件维护。
第四条 信息中心负责监督和保障矿内各单位的网络稳定运行，对矿内光纤干线、千兆节点、主要室外双绞线、工人村有线电视网络进行日常巡查和检修。
第五条 信息中心每季度收集各单位网络使用情况并整理汇总，对各单位本季度的网络管理状况做出评估。

第三章 @#某矿山企业#@网站管理
第八条 网站管理员负责搜集和整理各相关部门报送的信息，并按规定程序录入和发布。
第九条 相关部门根据本部门的职能向信息中心及时提供最新相关信息，以便及时更新发布。
1、安全生产信息由安监处提供；
2、领导讲话、合理化建议、集团动态信息由办公室提供；
3、工会之家页面链接由工会负责；
4、纪律监察信息由纪委监察提供；
5、内部市场化信息、精细化管理、持续改进由经营管理部提供；
6、青年工作页面由团委负责；
7、文明创建信息由宣传部文明办提供；
8、矿区新闻、矿区风采、文化建塑、祁东新闻、理论学习、我矿在媒体上的消息、图片新闻等栏目的信息由宣传部直接录入和发布；
9、党建工作信息由组织部提供；
10、产品质量信息由产品质量部提供；
11、友情链接、娱乐中心由信息中心负责。
第十条 本着分片管理，对口负责的原则，各部门信息员必须在每周一下班之前将本部门上周所发生的相关信息进行整理，并经单位主要领导审核签字后报信息中心网站管理员。
第十一条 网站管理员在收氏冲缺到相关部门报送的信息后，要进行综合归纳整理，并报相关矿领导审阅批示后，及时录入发布。

第四章 网站安全管理制度
第十二条 任何人未经批准，不得随意发布信息或更改网站页面版式及内容。
第十三条 网站密码由@#某矿山企业#@网站管理员负责控制，不准向任何部门或个人泄漏。
第十四条 网站管理员发现网站被病毒、黑客袭击或发现网站运行不正常，应及时采取有效措施，确保网站安全运行。
第十五条 任何人不得在@#某矿山企业#@网站上发布违反国家法律、法规、有损国家利益、@#某矿山企业#@形象以及不道德的言论。
第十六条 任何人不得利用@#某矿山企业#@网站传播反动、淫秽、不道德以及其他违反国家法律、社会公德的信息。
第十七条 任何人不得利用@#某矿山企业#@网站发布虚假信息或违反@#某矿山企业#@规定、影响@#某矿山企业#@形象、泄露@#某矿山企业#@机密的信息。
第十八条 网站管理员一经发现有上述14—16条所示内容的信息，必须立即予以删除，并追究当事者的行政或法律责任。

第五章 网络信息员制度
第十九条 各单位选出一名计算机水平比较高的员工作为单位的网络信息员，负责本单位计算机的日常维护、信息的收集及发布，以及与矿信息中心的联系。
第二十条 实行单位行政负责人负责制。单位行政负责人是本单位的网络信息化第一责任人。
第二十一条 单位网络信息员如有变更，应及时通知矿信息中心。

第七章 基层单位信息化管理评优制度
第二十二条 为加强基层单位信判链息化管理制度的落实，有效降低网络管理成本，特制定本制度。
第二十三条 该制度以科区为单位，基础分为100分。
第二十四条 统计每季度该科区发生在网络及计算机设备维修上的费用，每发生100元扣一分，不足100元的部分按照100元计算。
第二十五条 各科区严查私人电脑接入矿局域网的行为，信息中心不定期检查中每发现一台次，扣10分。
第二十六条 各科区严查使用矿局域网在线聊天、看在线视频、听在线音乐、玩网络游戏、下载网络资源等占用带宽和连接数的行为，凡经过集团公司技术监控通报的，取消该科歼辩区本季度评优资格。
第二十七条 各科区每季度将本科区在用的网络设备（含计算机、服务器、网络打印机、网络摄像头、其他占用IP的电子设备等）相关的IP地址、使用人、接入地点、联系电话等信息汇总报送到信息中心，发生漏报、错报的，扣10分。
第二十八条 鼓励各科区将持续改进、精细化管理、定制化管理、创先争优、文明创建、企业文化建塑等先进管理制度整合到信息化管理中来，对于表现突出的科区给与10到50分的加分。

第八章 奖惩制度
第二十九条 为了激励信息员的工作热情，给与信息员每月60元补助。
第三十条 每季度对各单位发布的信息量进行统计，按照每篇3到5元的稿酬给与奖励。 对于不重视信息报送的单位，给与1000元罚款处罚。
第三十一条 在基层单位信息化管理评优中表现优秀的科区，按名次给与1000至2000元物质奖励。

第九章 附则
第三十二条 文件下发之日起三日内，各单位把本单位网络信息员名单报送信息中心。
第三十三条 本规定解释权归@#某矿山企业#@信息中心。
第三十四条 本规定自发布之日起试行。

Answer 2

1. 公司旁掘源计算机管理制度
第一条 公司电脑使用
1、 公司落实电脑管理责任部门和责任人，负责电脑日常使用管理工作，由公司配置笔记本电脑的员工，一律和企管部签《笔记本电脑使用协议》。
2、 未经许可，任何人不得随便使用其他电脑设备。
3、 未经许可，任何人不得更换电脑硬件和软件，拒绝使用来历不明的软件和光盘。
4、 严格按规定程序开启和关闭电脑系统。
5、 公司禁止使用、传播、编制、复制电脑游戏，严禁上班时间玩电脑游戏。
第二条 电脑维护
1. 公司确立专职网络工程师负责电脑系统的维护。
2. 电脑发生故障时，使用者作简易处理仍不能排除的，应立即报告网络工程师。
3. 电脑维修维护过程中，首先确保对公司信息进行拷贝，并不遗失。
4. 电脑软硬件更换需经主管同意，报企管部批准。
5. 对重大电脑软件、硬件损失事故，公司列入专案调查处理。
6. 外请人员对电脑进行维修时，公司应有人自始至终地陪同。
7. 凡因个人使用不当所造成的电脑维护费用和损失，酌情由使用者赔偿。
第三条 计算机保密
依据公司保密管理办法，公司计算机管理应建立相应的保密制度,计算机保密方法有：
1. 设置进入电脑的密码；
2. 设置进入电脑文件的密码或口令；
3. 对电脑文件、数据进行加密处理。
4. 员工及电运态脑操作员对保密信息不得遗失、私自传播。
第四条 电脑病毒的防治
1. 公司购买使用公安部颁布批准的电脑杀毒产品。
2. 凡需引入使用的软件，均须首先防止病毒传染。
3. 电脑出现病毒，操作人员不能杀除的，须及时报网络工程师处理。
4. 建立双备份制度，对重要资料除在电脑贮存外，还应拷贝到软盘上，以防遭病毒破坏而遗失。

员工信息系统权限申请/修改单

新开通权限
部门 申请人 申请人职务 开通日期 备注

修改权限
部门 申请人 原职务 现职务 修改日期 正式启用日期

终止权限
部门 申请人 现职务 终止原因 终止时间 备注

部门经理 部门总监
人事行政总监：
总经理(经理级以上员工)
*权限定义后，将由系统管理员填写回执确认

回散启执单

申请人部门 申请人 新开/修改日期 备注 系统管理员

Answer 3

每个公司都不一样,每个行业也不一样,要看看具体要管理那方面.

Answer 4

杨四方 老师 公司高级咨询师 （企业管理咨询）
管理实战专家。上海二工大、中央党校工商管理、企业管理、经济管理专业毕业。93年评定为经济师。有在生产企业、商业流通企业担任中高层管理人员25年的企业管理、商业管理、市场管理实战经验，对各类公司和生产企业的行政，人事，财务，企划，招商，营销，客服等管理工作熟悉。04年自已创办的四方启颤拓展营销策划公司先后完成20多家生产企业、专业市场、商业广场、商业楼盘和住宅楼开发、项目的市场调研、项目规划定位、营销策划、招商销售工作、公司组建、制度建设、架构设计、工作流程、岗位流程的制作。为企业提供一套适合（企业）的管理工作流程，一套涵盖企业单位全部工作内容，所有工作岗位的流程。标准化 为企业管理提供标准化的流程设计与工作标准 流程化 为企业管理提供规模化的工作程序与量化标准 工具化 为企业管理者提供拿来即用的悄嫌败模块和样表范本 实务化 为企业管理者提供加强执行能力和效率的方案。在理论研究方面也有很深的造诣，在《21世纪的中国.金融证券与中国经济》一书发表的论文评审委认为有较高学术价值。同时在中国信息界《市场营销导刊》《市场经营决策参巧》《百货商业》《市场参巧》发表多篇学术论文，中国市场学会商品批发市场发展委员会认定为业内国家级专家。近期参加了无锡市者滑十二五市场体系规划课题组成员。