谁参加过面试,帮我出出主意… 20

要参加面试了,怕…谁有参加过的,好的面试经验…谢谢啦!事业单位用人面试…... 要参加面试了,怕…谁有参加过的,好的面试经验…谢谢啦!
事业单位用人面试…
展开
 我来答
pc61645322
2011-04-03 · TA获得超过152个赞
知道答主
回答量:47
采纳率:100%
帮助的人:20.4万
展开全部
  面试常问问题:
  1.请介绍一下你自己。
  2.在学校你最不喜欢的课程是什么?为什么?
  3.说说你最大的优缺点?
  4.你认为你在学校属于好学生吗?
  5.说说你的家庭。
  6.说说你对行业、技术发展趋势的看法?
  7.就你申请的这个职位,你认为你还欠缺什么?
  8.你期望的工资是多少?
  9.你能给公司带来什么?
  10.你还有什么问题吗?
  问答思路:
  “请你自我介绍一下”
  思路: 1、这是面试的必考题目。 2、介绍内容要与个人简历相一致。 3、表述方式上尽量口语化。 4、要切中要害,不谈无关、无用的内容。 5、条理要清晰,层次要分明。6、事先最好以文字的形式写好背熟。
  “谈谈你的家庭情况”
  思路:1、 这对于了解应聘者的性格、观念、心态等有一定的作用,这是招聘单位问该问题的主要原因。
  2、 简单地罗列家庭成员。 3、 宜强调温馨和睦的家庭氛围。
  4、 宜强调父母对自己教育的重视。 5、 宜强调各位家庭成员的良好状况。 6、 宜强调家庭成员对自己工作的支持。 7、 宜强调自己对家庭的责任感。

  “你有什么业余爱好?”
  思路: 1、 业余爱好能在一定程度上反映应聘者的性格、观念、心态,这是招聘单位问该问题的主要原因。 2、 最好不要说自己没有业余爱好。 3、 不要说自己有那些庸俗的、令人感觉不好的爱好。 4、 最好不要说自己仅限于读书、听音乐、上网,否则可能令面试官怀疑应聘者性格孤僻。 5、最好能有一些户外的业余爱好来“点缀”你的形象。

  “你最崇拜谁?”
  思路: 1、 最崇拜的人能在一定程度上反映应聘者的性格、观念、心态,这是面试官问该问题的主要原因。 2、 不宜说自己谁都不崇拜。 3、 不宜说崇拜自己。 4、 不宜说崇拜一个虚幻的、或是不知名的人。 5、 不宜说崇拜一个明显具有负面形象的人。 6、 所崇拜的人人最好与自己所应聘的工作能“搭”上关系。 7、 最好说出自己所崇拜的人的哪些品质、哪些思想感染着自己、鼓舞着自己。

  “你的座右铭是什么?”
  思路: 1、座右铭能在一定程度上反映应聘者的性格、观念、心态,这是面试官问这个问题的主要原因。
  2、不宜说那些医引起不好联想的座右铭。 3、不宜说那些太抽象的座右铭。 4、不宜说太长的座右铭。 5、座右铭最好能反映出自己某种优秀品质。 6、 参考答案——“只为成功找方法,不为失败找借口”

  “谈谈你的缺点”
  思路:1、不宜说自己没缺点。2、不宜把那些明显的优点说成缺点。 3、不宜说出严重影响所应聘工作的缺点。4、不宜说出令人不放心、不舒服的缺点。5、可以说出一些对于所应聘工作“无关紧要”的缺点,甚至是一些表面上看是缺点,从工作的角度看却是优点的缺点。

  “谈一谈你的一次失败经历”
  思路:1、不宜说自己没有失败的经历。2、不宜把那些明显的成功说成是失败。 3、不宜说出严重影响所应聘工作的失败经历,4、 所谈经历的结果应是失败的。5、宜说明失败之前自己曾信心白倍、尽心尽力。6、说明仅仅是由于外在客观原因导致失败。7、失败后自己很快振作起来,以更加饱满的热情面对以后的工作。

  “你为什么选择我们单位?”
  思路: 1、 面试官试图从中了解你求职的动机、愿望以及对此项工作的态度。 2、 建议从行业、职业和岗位这三个角度来回答。 3、 参考答案——“我所学的专业很适合我报考的岗位,我认为贵单位十分重视人才,而且这项工作很适合我,相信自己一定能做好。”

  “对这项工作,你有哪些可预见的困难?”
  思路: 1、不宜直接说出具体的困难,否则可能令对方怀疑应聘者不行。 2、可以尝试迂回战术,说出应聘者对困难所持有的态度——“工作中出现一些困难是正常的,也是难免的,但是只要有坚忍不拔的毅力、良好的合作精神以及事前周密而充分的准备,任何困难都是可以克服的。”

  “如果我录用你,你将怎样开展工作”
  思路: 1、 如果应聘者对于应聘的职位缺乏足够的了解,最好不要直接说出自己开展工作的具体办法,
  2、 可以尝试采用迂回
  战术来回答,如“首先听取领导的指示和要求,然后就有关情况进行了解和熟悉,接下来制定一份近期的工作计划并报领导批准,最后根据计划开展工作。”
许译匀1108
2011-04-03
知道答主
回答量:30
采纳率:0%
帮助的人:0
展开全部
别紧张,你参加什么面试?
不要夸大,如实说,
已赞过 已踩过<
你对这个回答的评价是?
评论 收起
xj349940304
2011-04-03 · TA获得超过959个赞
知道小有建树答主
回答量:296
采纳率:60%
帮助的人:206万
展开全部
面试最主要的就是别紧张,要让考官认为你轻松自然,但是不能太刻意的轻松。抓住自己的优势特点,让考官了解你擅长的方面,比如自己的专业知识等。还有,穿着一定要注意,要比较正式。
已赞过 已踩过<
你对这个回答的评价是?
评论 收起
NH大妈
2011-04-03
知道答主
回答量:19
采纳率:0%
帮助的人:11.5万
展开全部
参加面试最重要的是给考官好的印象。怕的话看着对方的脑门回答问题。目光不要躲闪。
已赞过 已踩过<
你对这个回答的评价是?
评论 收起
sd...1@sohu.com
2011-04-04 · TA获得超过324个赞
知道答主
回答量:355
采纳率:0%
帮助的人:168万
展开全部
自我介绍要提前准备,其他的自由发挥,不要刻意隐瞒什么,顺其自然就好,也不要撒谎,因为那意味着你要一个谎接一个谎的撒下去,最终很难自圆其说。面试前端正心态,放松心情,不要过于看重,就当作你找到自己职业归宿前的一次练兵,当然,也不能玩世不恭。如果面试官问到你的缺点,你可以这样说:本人有些小懒散,比如周末没有课的时候,我会睡到八九点钟再起床。反正,不要讲到自己的硬伤,无关痛痒就行了,希望帮得到你。
已赞过 已踩过<
你对这个回答的评价是?
评论 收起
收起 更多回答(3)
推荐律师服务: 若未解决您的问题,请您详细描述您的问题,通过百度律临进行免费专业咨询

为你推荐:

下载百度知道APP,抢鲜体验
使用百度知道APP,立即抢鲜体验。你的手机镜头里或许有别人想知道的答案。
扫描二维码下载
×

类别

我们会通过消息、邮箱等方式尽快将举报结果通知您。

说明

0/200

提交
取消

辅 助

模 式