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请问试用期工资是怎么算的?
我在3月1号-14号在一家私人地方上班,没有签试用期合同!14号辞的职,休息了两天!试用期谈好是2000元+提成,请问工资应该怎么结算?他是这么结算给我的,按1800/3...
我在3月1号-14号在一家私人地方上班,没有签试用期合同!14号辞的职,休息了两天!试用期谈好是2000元+提成,请问工资应该怎么结算?
他是这么结算给我的,按1800/30*12=720元,请问这样子算法对吗?
每个星期休一天,工作日就是26天,是不是应该1800/26*12=830元! 展开
他是这么结算给我的,按1800/30*12=720元,请问这样子算法对吗?
每个星期休一天,工作日就是26天,是不是应该1800/26*12=830元! 展开
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第二十条 劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。
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这个算法是不对的,但是要想更正这个算法很难,其实不管怎么算都差不了多少,何必执着呢?
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2019-05-15 · 专业律师咨询在线解答
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这个单位是什么样的休息制度,是双休还是单休?如果是双休,只需要2000/22*12即可。
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