一个人应该具备怎样的职业道德?
在一个人的职业生涯当中,我们会遇到很多各种各样的问题,困难和挑战。
只有秉承认真踏实的职业道德,才能够在面对问题的时候更公平公正,也能够一步一个脚印地认真努力去解决困难。
这样在职场中才能够走得更稳,打下良好的坚实基础。
让自己成为一个别人值得信任的人,也可以让自己的职业生涯走得更长远。
要准时
准时是专业精神的最基本品质之一。一个专业人员在轮班之前来上班,安顿下来并准备好在这段时间内工作。他准时与客户约会,并与员工和管理层会面。他的工作按时完成,他满足了给他的所有期限。
要负责任
另一种专业品质对您的行为负责。具有高度专业精神的人对他的作业,行为以及因工作而产生的任何问题负责。如果由于团队成员忘记将产品传送到运营中心而导致客户未按时获得产品的问题,专业人员将承担责任并采取措施解决问题。没有专业员工推卸责任。
组织良好
专业的员工组织良好。这有助于他高效,有效地完成工作。他的桌子整齐有序,只有必要的文件整齐定位供他工作。他的办公桌上有他需要正确工作的表格,小册子和用品的档案。这可以防止他在演示过程中需要到处寻找订书钉。
有专业的外观和良好的卫生
上班的员工穿着他的衣服,衬衫夹在袜子里,并花时间确保他的外表符合他的工作标准。他的衣服很干净,梳理头发,他确保刷牙并使用除臭剂。午饭后他会用薄荷糖或再次刷牙。他希望确保他在任何情况下的第一印象都是积极的。人们更加信任那些花时间确保专业外表的人。
保持一致和专业
当某人有强烈的职业道德时,他们会努力确保工作完成并正确完成。这意味着工作始终如一地完成并有效执行。商业领袖希望所有员工都具备这种专业水平,因为错误和延误会花钱并产生其他问题。
有谦卑和善良
一个专业的员工很自信,但不会在办公室里走来走去,傲慢地吹嘘他的成就。他谦虚善良,愿意帮助别人。他是一名团队合作者,他了解自己的贡献是更大等式的一部分。因此,他与其他人合作,确保每个人都能实现他们所能做的一切。
无论从事什么工作,培养强烈的职业道德不仅是迈向成功的关键,也能让你从工作中得到更多乐趣和满足感。
职业道德的基础是价值观。例如:
诚实可靠
认真负责
坚韧不拔
尊重他人
做事专注
恪己守时
品质过硬
一个人做事是敷衍了事还是尽心尽力,在很大程度上取决于是否具备这些价值观。
要培养强烈的职业道德,就意味着要培养这些价值观,并使其成为习惯。
需要培养的六种习惯
厚积薄发的习惯
对大多数职场工作者而言,工作好比考验耐力的马拉松,而不是一锤定音的百米跑。让自己精疲力尽对你有害无益。所以应学会培养韧性,厚积薄发,像跑马拉松一样细水长流。为此,你需要找到这个微妙的平衡点。
可以尝试循序渐进地提高自己的极限。久而久之,你的最大耐力和恢复能力就能得到提高。在这个过程中,一定要在需要时停下休息,而不要跟着时钟跑。将每次休息的时间逐渐拖后 10 分钟、20 分钟……一点一点增加,并慢慢养成习惯。总之,你应该以提高个人表现为目标,试着逐渐延长持续时间、提高工作强度并找到做事技巧。
恪守承诺的习惯
工作表现对个人声誉的影响立竿见影——好影响是如此,坏影响也是如此。所以,我们应该养成恪守承诺的好习惯。只要答应做到,就要尽力做到;只要答应到场,就要到场;只要承诺能做,就要去做。但是,如果有任何(合理的)原因导致你无法做到、到场或去做,一定要提前说明。
在工作中,无论你的技术技能或非技术技能多么出众,一旦给人留下不可靠的印象,你的职业声誉和职业前景就会受到影响,阻碍你取得成功。
做事专注的习惯
在工作场所,我们很容易被各种事情打断,无法专心处理手头的工作。因此,保持专注、准时高效地完成工作也是不可或缺的职业道德。
做到严格自律。设定完成工作的时限并严加遵守。注意为自己留一些余地,让自己有时间进入状态,然后专心致志,达成目标。必要时可以隔绝潜在的干扰因素(电子邮件、社交媒体或其他同事)。
雷厉风行的习惯
很多人做事喜欢一拖再拖,在面对棘手或复杂的事情时尤为如此。我们应养成做事不拖沓的习惯。为要做的事拉个清单,尽快完成,不要拖延。做完所有要做的事后,再来休息和放松。这样,你就能更惬意地享受休息时间。做事不拖沓可以成为你的加分项,人们也更容易相信你能说到做到。
尊重他人的习惯
无论何时,我们都应尊重他人的意见、观点、技能和知识。良好的职业素养不仅体现在有毅力、守时、高效等方面,也需要你展现出积极向上、亲切待人、不说闲话、诚实守信、言行如一、乐于助人的风貌。
注重质量的习惯
一个人的工作表现最终是由成果决定的。我们要做到对自己的工作质量引以为傲。开始工作前,先思考一下各项成功指标(工作目标、交付内容、截止期限等)并精心制定计划,争取更出色地完成任务,最低限度也要确保达成指标。根据需要向他人寻求帮助,为自己保留必要的余地和时间。有时,我们也需要花一些时间进行回顾,以便用全新的视角看待问题。在提交最终结果之前,务必要留出时间全面审视自己的工作。
这六种习惯可以帮你树立良好的职业道德,在同事中赢得良好的口碑。培养职业道德是一个终身的过程,因为提高职业道德永无止境。
要准时
准时是专业精神的最基本品质之一。一个专业人员在轮班之前来上班,安顿下来并准备好在这段时间内工作。他准时与客户约会,并与员工和管理层会面。他的工作按时完成,他满足了给他的所有期限。
要负责任
另一种专业品质对您的行为负责。具有高度专业精神的人对他的作业,行为以及因工作而产生的任何问题负责。如果由于团队成员忘记将产品传送到运营中心而导致客户未按时获得产品的问题,专业人员将承担责任并采取措施解决问题。没有专业员工推卸责任。
组织良好
专业的员工组织良好。这有助于他高效,有效地完成工作。他的桌子整齐有序,只有必要的文件整齐定位供他工作。他的办公桌上有他需要正确工作的表格,小册子和用品的档案。这可以防止他在演示过程中需要到处寻找订书钉。
有专业的外观和良好的卫生
上班的员工穿着他的衣服,衬衫夹在袜子里,并花时间确保他的外表符合他的工作标准。他的衣服很干净,梳理头发,他确保刷牙并使用除臭剂。午饭后他会用薄荷糖或再次刷牙。他希望确保他在任何情况下的第一印象都是积极的。人们更加信任那些花时间确保专业外表的人。
保持一致和专业
当某人有强烈的职业道德时,他们会努力确保工作完成并正确完成。这意味着工作始终如一地完成并有效执行。商业领袖希望所有员工都具备这种专业水平,因为错误和延误会花钱并产生其他问题。
有谦卑和善良
一个专业的员工很自信,但不会在办公室里走来走去,傲慢地吹嘘他的成就。他谦虚善良,愿意帮助别人。他是一名团队合作者,他了解自己的贡献是更大等式的一部分。因此,他与其他人合作,确保每个人都能实现他们所能做的一切。
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