自己的婚礼有必要邀请领导吗?怎样邀请才高情商?
婚姻是人生四大幸福事件之一。基本上每个人都要经历,大多数人只能经历一次。谁不想吃大餐?有面子的人参加就更好了,红包缺一不可。所以作为一个职场人结婚,邀请领导是必要的,但不要太骄傲。如果做得不好,会影响以后的升职加薪,得不偿失。
[1]必须邀请直接领导
作为你的直接领导,一定要邀请,不管对方去不去。一方面,邀请自己的领导既能支撑场面,又能加深彼此的关系;当然有些领导不想去,遇到这种情况也不用担心。如果领导不想去,自然可以找个合理的借口,但是红包一般都会到。
[2]间接领导尝试邀请
邀请间接领导?这个需要具体分析:如果关系特别好,可以口头通知。对方愿意去,肯定去,不愿意去,大概塞个红包。所以不能给对方发邀请,但是可以问候对方,给间接领导的选项。
[3]最好不要请老板。毕竟水平太高,员工太多。如果每个员工都这样做,不会让老板破产,但至少他太忙了。一般情况下老板是不会参加的,所以最多安排个代表或者红包。作为一个聪明的员工,除非你的级别更高,否则你不应该邀请你的老板。
[4]其他领导选择邀请
要不要邀请其他部门的领导?要看具体情况。一般情况下,如果关系不是特别好,可以不邀请。关系一般。你可以象征性地送一颗糖。你不要求对方参加,也不要对方的红包。这样不仅能得到对方的好感,还能为你的职业形象增光添彩。
最完美的是领导的参与者都参加,但是很难,真的很难两全其美。所以很多公司特别聪明,对员工婚礼实行集中制度,一方面体现了公司的人文文化,提高了员工福利,避免了员工结婚带来的领导尴尬!