员工与积分制是什么

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2022-09-16 · TA获得超过5367个赞
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1、你好知友!
2、.
3、员工是指企业(单位)中各种用工形式的人员,包括固定工、合同工、临时工,以及代训工和实习生。
4、积分制管理是指把积分制度用于对人的管理,以积分来衡量人的自我价值,反映和考核人的综合表现,然后再把各种物资待遇、福利与积分挂钩,并向高分人群倾斜,从而达到激励人的主观能动性,充分调动人的积极性。
5、积分制管理的定义:简单的说,就是用积分(奖分和扣分)对人的能力和综合表现进行全方位量化考核,并用软件记录和永久性使用。(http://baike.baidu.com/view/5258135.htm)
6、员工积分制度
7、http://wenku.baidu.com/view/c0047b0cf78a6529657d5303.html
8、员工积分管理制度
9、http://wenku.baidu.com/view/c2d47d0ff78a6529647d5336.html
10、.
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