四班三倒方式违法劳动法吗 1个回答 #热议# 什么是淋病?哪些行为会感染淋病? 高蕾 2021-11-03 · 债权债务,合同违约责任 知道答主 回答量:799 采纳率:0% 帮助的人:23.4万 我也去答题访问个人页 展开全部 四班三倒方式一般来说不违反劳动法。单位在采用四班三倒的工作方式,如果保证员工必要的休息时间就不违法。我国的企业大约在二十世纪八十年代开始采取这种倒班模式。在这之前,企业一般采用一周三运班的轮班制。相对于这种小三班的方式,四班三运转的方式就好一些。 已赞过 已踩过< 你对这个回答的评价是? 评论 收起 推荐律师服务: 若未解决您的问题,请您详细描述您的问题,通过百度律临进行免费专业咨询 您可能需要的服务 百度律临官方认证律师咨询 平均3分钟响应 | 问题解决率99% | 24小时在线 立即免费咨询律师 14821人正在获得一对一解答 天津金色童年5分钟前提交了问题 贵阳山水情深1分钟前提交了问题 济南夏日炎炎4分钟前提交了问题 其他类似问题 2009-06-15 四班三倒工作制是不是违反了劳动法 27 2019-04-04 四班三倒违法吗 3 2019-04-23 单位4班3运转合法吗 6 2013-08-18 四班三运行这种倒班方式违反劳动法吗? 3 2009-03-17 四班三运转这班合理吗劳动法允许四班三运转这种工作形式和时间吗 9 2015-04-16 收费站四班三运转符合新劳动法 2 2012-06-27 我们单位是四班三倒上3个夜班通宵,三个中班,三个白班,在休假... 1 2018-05-04 上四班三倒,每月有补薪单位现将取消,违不违反劳动法 更多类似问题 >