职场中,如果有人在背后说自己的坏话,应该咋办?
一、 对于严重影响到你名誉的行为,可以让领导出面不要单纯相信清者自清这种说话,有时候别你一句他一句的吐沫星子可以淹死人,智者死于谣言。假如你没有发出正确的声音,它就被错误的声音所抑制。它是职场的法则。假如你知道有人在说你的坏话,伤害你的利益、人格和人际关系,你就必须反击,否则,你就不会知道自己会白白受苦多久。
二、假装戴着耳机没听见,该干嘛干嘛。 反正尴尬是会化解的,但是说你坏话的这个人以后还是少和他相处。这个时候应该在短时间自黑,他能挑出毛病不一定你真的有,但是这个毛病一定是错的,那就接下这个毛病,直言他说的对你应该改掉,至于你有没有你自己清楚。 不管什么样的情况改正自身的错误对自己没有任何坏处 若他真的搬弄是非别人也不是瞎子!
三、耐心等待合适的沟通时机
如果想要沟通能达到自己的预期效果,就要做到:耐心等待合适的沟通时机。合适的沟通时机,会让沟通顺利进行,得到的效果也会事半功倍。
四、你可以告诉你的领导,领导讨厌在工作上有这种行为的存在,毁了团队的团结合作能力,对于严重的错误,我们必须私下向领导解释。其次,要证明自己,让领导相信你。好请求领导在某些场合为你澄清。领导有自己的权威。原则上不要一味说自己多无辜,只会越说越让自己说不清,让领导用他自己的说法来为你澄清是好的策略。