学校拖欠工资怎么解决
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法律主观:
学校拖欠工资,劳动者要在收集好相关证据之后,到当芦做手地的劳动监察行政部门进行举报,或可以到当地的仲裁委申请劳动仲裁,如果对劳动仲裁不满,则可以胡租向法院起诉诉讼。
法律客观:
《劳动部关于印发《工资支付暂行规定》的通知》
第七条
工资必须在用人单位和劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。支付工资的具体日期由企业与劳动者约定。支付工资的日期一旦确定后,刚应严格按照规定的日期支付劳动者工陪嫌资,逾期不支付工资的,则按拖欠工资处理。
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