Question

智联上投了简历，公司通知去面试，是不是意味着已经认可了你的简历？

本人计算机专业毕业，在某IT公司的一个技术岗位投了一份简历，之后该公司通知我去面试。这个岗位需要精通一些计算机专业技能，并且有2年左右的工作经验。但我已经在我的简历上很清楚地都写明了我刚毕业不超过一年并且仅仅有在校期间的一次实习经历（简历上大体只写了我的教育经历实习经历英语水平和基本资料）。请问这是否意味着尽管我没有满足具有2年工作经验和精通相关专业技能（一个刚刚毕业半年的计算机学生很难达到精通）这些条件该公司仍然对我的教育经历和其他方面比较认同？
另外，如果在面试中专业知识方面表现不是特别好，但是其他方面还不错，一般能不能有机会拿到offer？

Answer 1

不一定，因为具体是需要看该企业的规模和制度是否完善、严格的。例如，如果该企业用工十分紧缺，那HR有没有认真审核你的简历也难说，又如果该公司其实对该职位没有非常严格的要求的话，让你去面试也其实是给大家（你和该企业）一个合作的机会，那又何尝不可呢。

如果该企业对该职位没有严格的专业或经验上要求，那面试对你来说就是至关重要的了，能不能获得这个职位基本都要看面试的了。

另一方面，如果该企业对这个职位是有一些硬性要求的，比如要有相关专业经验的、而又不允许上岗后学习的，那面试得再好，也难把这职位搞到手了。

因为企业的多样性，也就造就了面试的多种结果，但无论如何，面试时表现得好一些，那成功的几率肯定会高一点，，尽量做好充足准备吧，面试始终是个机会，加油吧，祝你成功！

追问

其实我就是想知道他没有认真审核简历的可能性有多大，我觉得如果是审核过后通知的我，那成功的希望应该挺大。

追答

这个主要是要看该企业规模的，越大规模就审核得越严格的

追问

还算可以吧 500人-900人的规模 IT行业 专门做安全方面的 像我这样没有工作经验的也被通知面试 是不是也说明单位比较需要人？谢谢解答

追答

这样应该是比较需要专业知识和经验的，但企业自己也需要储备人才（就是招收应届毕业生之类的，然后才工作中培养其更专业的才能），如果面试时表现好点，成功机会应该还是蛮大的。

Answer 2

面试要是条件允许就去吧，公司的各种规定，条框，没有那么死板的，只要你有能力，有实力，会被录用的。

追问

“条件允许就去” 指的是什么？

追答

如果距离较近，或者工作你喜欢。。