我是刚毕业的一名大学生,是计算机专业的,刚到公司工作,感觉什么都不会,很难跟上大家的节奏,我该怎么
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我也是做软件这一行的,项目实施。刚到公司半年多,刚到公司时情况和你差不多。其实这是每个新人必经的一个阶段,不要太担心。
我刚到公司的时候也是什么都不会(大学专业是学历史的,对软件实施一点都不懂),刚开始的时候在项目团队里面也不承担什么工作。
你要做的首先,融入到目前你所处的团里里面,和他们一块活动、吃饭、下班等等,和小团队的负责人尽量多接触。每个人都很好的,你笑脸相应对方不会给你冷脸的。
其实,要向团队负责人多沟通,尽量让他安排一些你能胜任的工作并能让负责人安排一名带你的人。
再次,多看、多听、多问、多学。经常关于公司的网站,相关产品技术文档;经常主动参与相关技术、方案问题讨论会,多听技术牛人之间的探讨;把平时遇到的问题记录下来向老员工请教,这里注意你的态度必须好。
最后,平时多注意一些细节的问题,比如主动打扫办公室,主动换水,主动承担一些劳动等等。关于一下团里成员的爱好,给大家带一些喜欢吃的小零食;有的人喜欢看杂志活书,可以给他们带一些书;有的人喜欢旅游,可以推荐一下你以前去过的地方,这样还可以找到共同话题;还可以带一些团购的便宜的电影票、餐票等之类的小东西送给团队负责人。不过前提是简单了解对方的喜好,别送错了。
做一个阳光的人,积极的人这样大伙都会喜欢你的。
我刚到公司的时候也是什么都不会(大学专业是学历史的,对软件实施一点都不懂),刚开始的时候在项目团队里面也不承担什么工作。
你要做的首先,融入到目前你所处的团里里面,和他们一块活动、吃饭、下班等等,和小团队的负责人尽量多接触。每个人都很好的,你笑脸相应对方不会给你冷脸的。
其实,要向团队负责人多沟通,尽量让他安排一些你能胜任的工作并能让负责人安排一名带你的人。
再次,多看、多听、多问、多学。经常关于公司的网站,相关产品技术文档;经常主动参与相关技术、方案问题讨论会,多听技术牛人之间的探讨;把平时遇到的问题记录下来向老员工请教,这里注意你的态度必须好。
最后,平时多注意一些细节的问题,比如主动打扫办公室,主动换水,主动承担一些劳动等等。关于一下团里成员的爱好,给大家带一些喜欢吃的小零食;有的人喜欢看杂志活书,可以给他们带一些书;有的人喜欢旅游,可以推荐一下你以前去过的地方,这样还可以找到共同话题;还可以带一些团购的便宜的电影票、餐票等之类的小东西送给团队负责人。不过前提是简单了解对方的喜好,别送错了。
做一个阳光的人,积极的人这样大伙都会喜欢你的。
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