Question

是和公司签订的劳动合同，为什么工资是从劳务派遣公司出的？这样合法吗？

本来是跟国企正规单位签订的劳动合同，为什么几个月后工资是从劳务派遣公司转出的？而且医疗保险本上的单位也不是签订合同的单位。这样合法吗？
可能我说的不是太清楚。我确定是和这家国企签定的劳动合同，但是过了大概一年以后单位开始从劳务派遣公司转出工资，而且我到那时才发现我的医疗保险本上面的工作单位是一家人才公司。我就纳闷了劳动合同签订的用人单位是这家国企而且是直接和总公司签的，过了一段时间发保险本的时候也是在没有说明的情况下保险本上的工作单位也李逵变李鬼了。我中间从来没有跟劳务派遣公司接触过（不过当时档案给挂靠到人才市场上这我知道，当时只是怕丢工作没有提出异议。就算知道这是合法的吗？）！这下我说明白了吧。我是真想不通这算合法？

Answer 1

为什么没有劳动部门出来管管呢？那些人都吃纳税人的！可不为纳税人出于？良心何在？有谁及部门能真为劳工出面理清呢？些人在那？天知道？

Answer 2

合法。

追问

劳动合同在我手上，用人单位是这个国企，但我的医疗保险本上的工作单位是另一个。实在是不能理解为合法！