Question

2013年重庆奉节县招聘事业单位招聘报名入口 报名注意事项

Answer 1

报名入口http://v.huatu.com/news/20131121/83404_2.html
报名要求：
　　报考人员只能选择本次招聘单位中的一个岗位报名，按各报考岗位竞争，分别聘用。
　　报名采取现场报名方式，报考人员持本人毕业证、学位证、身份证原件及相应复印件各1份；有工作单位的还须提供所在单位出具的同意报考证明。2014年毕业的应届学生必须出示毕业生就业推荐表（附加成绩单）、身份证原件及相应复印件各1份。
　　（二）资格审查
　　招聘工作领导小组组织有关人员对应聘人员资格进行审查。资格审查合格人员即可参加现场考核。
　　（三）各招聘岗位拟招聘人数与实际报名人数比例须达到1:2.未达到规定比例的，相应递减招聘岗位人数至规定比例；无法递减的，取消招聘。其中，紧缺人才或特殊岗位的，经市人力社保局认定同意后，可适当放宽开考比例。
　　五、考核招聘
　　由县纪委（监察局）、县人力社保局会同相关部门组成考核组，对确定的考核对象进行现场考核或面试考核。重点考核应聘者的适岗能力、专业知识、业务能力及综合素质。考核采取面试方式进行，总分为100分。考核成绩当场公布。考核成绩未达到60分者，不得确定为体检人选。考官对考生考核成绩评定在60分以下的，须在评分表中说明理由；考生考核最后结果在60分以下的，考官组应写出书面报告，报县人力社保局备案。

Answer 2

2013年重庆奉节县招聘事业单位　1、报考人员只能选择一个单位中的一个岗位进行报名，按报考岗位竞争，分别聘用。
　　2、报名提供材料：①2014年应届毕业生需提供本人身份证、学生证、学校出具的2014年度毕业的证明、学校教务部门出具的学业考试成绩单、
学校政教部门出具的在校期间无处分证明以及岗位要求的相关证书的原件和复印件各一份，②非2014年应届毕业生需提供本人身份证、毕业证以及岗位要求的相
关证书原件和复印件各一份。③自荐书（包括本人基本情况、思想品德、毕业生就业推荐表、大学期间各科学习成绩、各类获奖证书、奖学金获得情况、社会实践情
况等内容），④同时提交近期同底1寸免冠彩色照片3张，填写《人事考试报名登记表》（报名现场领取）和《奉节县事业单位招聘优秀专业技术人员报名登记表》
各一份。有工作单位的还须提供所在单位出具的同意报考证明。

　　3、报名结束后，由县人社局会同用人单位及其主管部门对应聘人员的资格条件进行初审。开考比例为1:4，未达到规定比例的，取消或相应递减招聘
岗位人数至规定比例。（急需紧缺人才和特殊岗位经市人力社保局认定同意后可适当放宽开考比例）。经资格审查合格，确定进入笔试的人员名单将于11月28日
上午12：00前在奉节县人力资源和社会保障局和奉节县教育委员会网站上公布。复习备考你可以结合2013年重庆事业单位考试备考教材