我跟一家公司签定了三方协议,可不可以签完劳动合同后不去上班.这样直接解约 5
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要看是什么样的公司了，如果是一家很有实力的公司你这样做的话，你是要有法律责任的，劳动合同有一定的法律依据可以查下劳动法。如果是一般的公司或者是你根本就不想去的烂公司也有这样直接就不去的人家不追究就行了。
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签了劳动合同，直接解约的话是违约，你要支付赔偿金的吧。你还没正式毕业吧，没拿到报到证的话是不能签劳动合同的！
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试用期可以解约
但是由于你是应届生，第一年需要见习才能转为干部档案
所以你最好改派到人事局或者人才
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