苏州山景橡塑主要生产什么?
2018-07-12
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山景雷特乐橡塑科技(苏州)有限公司?
经营范围: 开发、制造耐高温绝缘材料(绝缘等级为F、H级)及绝缘成型件、电子专用材料制品、塑料制品、模具和相关的技术咨询服务;销售公司自产产品。(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动)
经营范围: 开发、制造耐高温绝缘材料(绝缘等级为F、H级)及绝缘成型件、电子专用材料制品、塑料制品、模具和相关的技术咨询服务;销售公司自产产品。(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动)
2019-08-19
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刚从苏州山景橡塑离职,客观说下情况,苏州山景橡塑位于苏州市吴中区木渎镇枫江路158号,现在已经改名,最新的名字叫“三卓韩一苏州有限公司”,一线作业员都是外包,工资也都是由厂里先打给外包皮包公司,再由皮包公司打给员工。
想进去很容易,只要是个人,由外包公司带进公司食堂,填写一个简历,就可以了,根本没人面试,全部都会录取,因为这个厂常年缺人,离职率非常高,留不住人。体检是在苏州佳康医院体检,如果有苏州化工医院的体检单,也可以使用。
报道的当天,就直接分到各个部门干活,这个厂很坑,工资是计时计件制度。所谓的计时计件,指的是既计时也计件,怎么理解呢,举个例子,每天早上8:30-晚上20:30下班,去除中午及晚上吃饭各30分钟的吃饭时间,实际上班11个小时,并不是你上够了时间,就给你这么多钱的,时间够了,但是产量也要够,否则只能扣工资,比如厂里规定10个小时的产量是1000,但是你当天只完成了500,那么你今天的工资只给你5个小时的工资,如果你今天完成了1200,那就给你12个小时的工资,多加2个小时,但是实际情况是一般人基本不可能超越规定的产量,因为那个产量几乎是每小时最大化的了,很难超越。所以大部分人都是被扣钱,也就是产量完不成。另外跟别的厂相比,还有一个非常不人性化的地方就是不良品扣钱,在别的厂,即使产生很多不良品,最多也就是被训一顿而已,而这个厂,不良率有一个规定的比例,一旦超过,就是扣你的工资,有的30元一个,有的80元一个,总之就是把不良风险嫁接到员工头上。
里面的活也非常不好做,大部分人都是做个1-5天就跑了,能坚持到1个月发工资的很少很少,正因为如此,这个工厂在你面试的时候,就扣押着你的身份证,规定必须要5天之后才能拿身份证,这是我见过的第一个厂里扣押身份证的厂,其他厂也有扣押身份证的但是基本都是人力资源公司,而这个是厂里直接扣押。
外包公司在报道的当天会让员工都加入一个报道群,我加入之后发现,每天都有新的报道人员加入,但是基本1-5天之后,报道的人员基本都退出了,我大致预估了一下,平均报道100人,能坚持到1个月领工资的人数在个位数。
如果要进,需要慎重。
想进去很容易,只要是个人,由外包公司带进公司食堂,填写一个简历,就可以了,根本没人面试,全部都会录取,因为这个厂常年缺人,离职率非常高,留不住人。体检是在苏州佳康医院体检,如果有苏州化工医院的体检单,也可以使用。
报道的当天,就直接分到各个部门干活,这个厂很坑,工资是计时计件制度。所谓的计时计件,指的是既计时也计件,怎么理解呢,举个例子,每天早上8:30-晚上20:30下班,去除中午及晚上吃饭各30分钟的吃饭时间,实际上班11个小时,并不是你上够了时间,就给你这么多钱的,时间够了,但是产量也要够,否则只能扣工资,比如厂里规定10个小时的产量是1000,但是你当天只完成了500,那么你今天的工资只给你5个小时的工资,如果你今天完成了1200,那就给你12个小时的工资,多加2个小时,但是实际情况是一般人基本不可能超越规定的产量,因为那个产量几乎是每小时最大化的了,很难超越。所以大部分人都是被扣钱,也就是产量完不成。另外跟别的厂相比,还有一个非常不人性化的地方就是不良品扣钱,在别的厂,即使产生很多不良品,最多也就是被训一顿而已,而这个厂,不良率有一个规定的比例,一旦超过,就是扣你的工资,有的30元一个,有的80元一个,总之就是把不良风险嫁接到员工头上。
里面的活也非常不好做,大部分人都是做个1-5天就跑了,能坚持到1个月发工资的很少很少,正因为如此,这个工厂在你面试的时候,就扣押着你的身份证,规定必须要5天之后才能拿身份证,这是我见过的第一个厂里扣押身份证的厂,其他厂也有扣押身份证的但是基本都是人力资源公司,而这个是厂里直接扣押。
外包公司在报道的当天会让员工都加入一个报道群,我加入之后发现,每天都有新的报道人员加入,但是基本1-5天之后,报道的人员基本都退出了,我大致预估了一下,平均报道100人,能坚持到1个月领工资的人数在个位数。
如果要进,需要慎重。
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城市地下城
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