工作了很久之后,你都悟出了哪些职场上的道理?

你都明白了哪些职场道理?... 你都明白了哪些职场道理? 展开
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林凡若云

2020-02-03 · TA获得超过11.3万个赞
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刚出来工作,大家都是小菜鸟,犯过错误,被老板骂过,被同事坑过。经历过职场的磨练,最终都成了“老油条”,懂得了许多道理。如果想在职场上混下去,这三条道理不能不懂。

1、少说话,多做事

刚工作时,很多人都想表现自己,想在领导面前出风头。但中国有句老话“言多必失,行多必过”,在工作中,话太多的人一般很难混出头,特别是话多而实事干得少的人,很容易让领导有“假”、“大”、“空”的印象,哪位聪明的领导会重用一个“绣花枕头”呢?而且话太多还容易落下话柄,万一哪天八卦的同事把你给举报了,那就只有追悔莫及了 。

2、主动找事做

有句话说,机会永远留给有准备的人。与其这样,还不如说机会永远留给看得见的人。在职场上想要进步,就必须提高主动性,主动向老员工学习,主动找机会做力所能及的事情,主动与领导沟通,主动提升自己。不管对于新入职的员工还是老员工,主动性都是必不可少的。只有主动表现自己,领导才会注意到你,升职加薪的机会才会轮到你。

3、保持良好的心态

职场不是校园,我们在工作中会遇见形形色色的人,经历各种各样的困难。当遇到问题时,必须学会调整心态,提高抗压能力,想办法解决问题,而不是一味逃避问题,一蹶不振。优胜劣的“丛林法则”在职场永远屹立不倒,我们没有办法改变,只能自己努力适应职场的规则。保持良好的心态,坚强面对困难,相信人人都能从职场小菜鸟变成雷厉风行的老油条。

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AA微湖来客
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2020-02-03 · 每个回答都超有意思的
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一、不要轻信,“有能力的人在哪儿都一样”
平台比努力重要,但如果你不努力,你连平台的门都进不了。你在好的平台能获得超乎你想象的资源和机会。好的学校有好的师资,有最好的企业、最好的单位来招聘,能阻碍你进步的只有你的懒惰和想象力。在好的企业,有好的学习机会,有培养个人核心竞争力的机制,就算离职也有好的背书。而在没那么好的平台,获得同样的东西你就需要付出更大的努力。
二、不要以为,这世界是不会变的
这个世界不是一成不变的,40年前人们还上不了大学,30年前人们还在等着单位分房子,20年前国企的职工还都以为不会下岗,10年前,这世界还是诺基亚,摩托罗拉,索尼的天下,5年前,房价还没有这么高。这个世界的变化是极快的,而你做的这份工作也不可能一成不变的,学到的知识也不是一辈子管用的,所以要让自己不断的保持进步,才能保持自己在职场的一席之地。
三、那些看起来很不了不起的成绩,都源于一点点的积累
台上一分钟,台下十年功,点滴的努力积累不可少。那些日入过千的淘宝店主,那些写爆文的自媒体人,那些走上高管职位的职场精英,互联网三大巨头BAT,都不是偶尔的努力就能有这样的成就了的,都是一点一滴积累的。很多人平时工作生活很佛系,偶尔努力一下就以为自己拼劲了全力,5年后10年后再回首,会不会悔不当初为何不努力呢?
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小初教育财经小集

2020-02-03 · TA获得超过7106个赞
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我觉得在工作了很久之后,逐渐悟出了职场上的一些道理,主要有两方面,第一永远不要和领导交朋友,第二同事之间还是保持沟通的距离。
先说第1点吧,永远不要和领导交朋友,因为有时候特别是如果新换领导的话,领导会故意跟你套近乎,表面上是看是尊重你,其实有时也是想从你身上了解到底下人的一些动态,或者最好你自己主动向他投靠,告诉一些底下人的动态或者打一些别人的小报告,这样底下成一盘散沙的领导就好控制了。
再说一下第2点,现在的职场也像以前的战场一样,表面上看同事之间其实相处的比较和睦,但背地里其实也在勾心斗角,都想往上爬或者谋取更高的利益或者更高的职位。有时候自己一腔热情的与同事交流,可能会引起同事的反感或者总是会借用你的话来攻击其他的人,会被别人利用,所以在职场上还是与同事保持适当的距离比较好。
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百度网友b2c3c11
2020-02-03 · TA获得超过1482个赞
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1、不要轻信,“有能力的人在哪儿都一样”

平台比努力重要,但如果你不努力,你连平台的门都进不了。

2、不要以为,这世界是不会变的

这个世界不是一成不变的,40年前人们还上不了大学,20年前国企的职工还都以为不会下岗,5年前,房价还没有这么高。这个世界的变化是极快的,所以要让自己不断的保持进步,才能保持自己在职场的一席之地。

3、那些看起来很不了不起的成绩,都源于一点点的积累

台上一分钟,台下十年功,点滴的努力积累不可少。那些日入过千的淘宝店主,那些写爆文的自媒体人,那些走上高管职位的职场精英,互联网三大巨头BAT,都不是偶尔的努力就能有这样的成就了的,都是一点一滴积累的。

4、领导都是要格外尊重的。

没毕业前,自己可以根据自己的学识,直接去反驳不对的观点和事情,但入职场之后,很多事情看到的好像都是片面的,领导下达的任务有的时候也是不合理的,当自己直接去反驳领导的观点或任务不对的时候,总是会迎来一句话:“去执行!”,时间久了才会发现,自己在不同的岗位层次上获得的信息是不同的,是片面的,在没弄清楚事情的来龙去脉的时候,只要去执行就好了,更何况很多工作是没必要知道来龙去脉的。
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eguadell
高粉答主

2020-02-03 · 醉心答题,欢迎关注
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过年的工作经历帮我我悟出的职场道理介绍如下:
1.没有任何一个同事有义务帮你。
2.尽量别得罪人,三十年河东三十年河西……
工作一年半,就是三观在不断被刷新。伪装者里一句话可以描述:永远不要相信任何人除了你自己。而且任何人说的话千万别当真,千万别当真,千万别当真。重要的说三遍,而且不要在职场有任何情绪,最厉害的就是自己不怒别人怒。
3.保持好心情,尽管一上班不可能有好心情,但是还是尽量保持好心情。
4.小公司做事,大公司做人。永远不要觉得大公司平台大就会更好办事。
5.一定要想清楚自己想要什么,钱,稳定,机会,资历或者别的东西。
6.不要让自己太委屈,要用乐观的心态面对一切,心里抗压力要强。
7.如果我是老板,我一定让所有的ppt都是白板,可是我并不是,所以你还要美化ppt。
8.时代发展太快,也许有一天,你的经验就会一文不值,你的行业莫名其妙就死了,比如你现在还看报纸吗?
9.不要相信公司的奉献精神,他们不想要你的时候可快了。时刻做好明天就要滚蛋的准备……
10.只有你当过领导,才知道当领导有多难,他要给上级跪舔,跟中层演甄嬛传,还得搞定你们这些熊色儿。
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