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工资过万如今已经不是问题了,有一下几点导致工资高,第一是企业利润丰厚,第二是通货膨胀,第三是物价上涨过快,第四是国家发展的结果,第五是跟世界工资慢慢接轨。工资过万如今已经不是问题了,有一下几点导致工资高,第一是企业利润丰厚,第二是通货膨胀,第三是物价上涨过快,第四是国家发展的结果,第五是跟世界工资慢慢接轨。工资过万如今已经不是问题了,有一下几点导致工资高,第一是企业利润丰厚,第二是通货膨胀,第三是物价上涨过快,第四是国家发展的结果,第五是跟世界工资慢慢接轨。工资过万如今已经不是问题了,有一下几点导致工资高,第一是企业利润丰厚,第二是通货膨胀,第三是物价上涨过快,第四是国家发展的结果,第五是跟世界工资慢慢接轨。工资过万如今已经不是问题了,有一下几点导致工资高,第一是企业利润丰厚,第二是通货膨胀,第三是物价上涨过快,第四是国家发展的结果,第五是跟世界工资慢慢接轨。工资过万如今已经不是问题了,有一下几点导致工资高,第一是企业利润丰厚,第二是通货膨胀,第三是物价上涨过快,第四是国家发展的结果,第五是跟世界工资慢慢接轨。工资过万如今已经不是问题了,有一下几点导致工资高,第一是企业利润丰厚,第二是通货膨胀,第三是物价上涨过快,第四是国家发展的结果,第五是跟世界工资慢慢接轨。
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说中国人月薪过万很普遍只能说只见树木不见森林,处的圈子都是一些白领,但中国最大多数应是普工,这些人月薪过万才能说很普遍。当然在中国什么都普遍,人口基数太大,千分之一就是一个国家。说中国人月薪过万很普遍只能说只见树木不见森林,处的圈子都是一些白领,但中国最大多数应是普工,这些人月薪过万才能说很普遍。当然在中国什么都普遍,人口基数太大,千分之一就是一个国家。说中国人月薪过万很普遍只能说只见树木不见森林,处的圈子都是一些白领,但中国最大多数应是普工,这些人月薪过万才能说很普遍。当然在中国什么都普遍,人口基数太大,千分之一就是一个国家。说中国人月薪过万很普遍只能说只见树木不见森林,处的圈子都是一些白领,但中国最大多数应是普工,这些人月薪过万才能说很普遍。当然在中国什么都普遍,人口基数太大,千分之一就是一个国家。说中国人月薪过万很普遍只能说只见树木不见森林,处的圈子都是一些白领,但中国最大多数应是普工,这些人月薪过万才能说很普遍。当然在中国什么都普遍,人口基数太大,千分之一就是一个国家。
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随着现在人工资越来越好,生活质量也越来越好,钱又不太值钱了,以前的100跟现在的100比起来肯定不一样,所以,在一线城市,过万很普遍,再一个同样的钱拿到偏远地区贫困地区,可能才会被别人羡慕
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你说感觉中国人月薪过万很普遍了?不知道是吹出来的,还是大家真的都月薪过万了呢 ?其实大多数人还是达不到月薪过万的水平的。
一、月薪过万的应该是存在于高科技人员、大型上市公司的老总、高管等等一类高端人才中。
二、如果在经济发达的一、二线城市,月薪过万的应该会多些,但同时大城市的消费水平高、房价高、生活压力也大啊。
三、不排除有少部分人为了面子,长期在外地打工,回家时说自己挣得多,过得好,让家里人放心。
总之,月薪过万在大城市,从事朝阳产业,职位高的人群中是存在的。但是大多数人还是拿着普通的大众化的工资,所在地区不同,从事的职业不同而已,没有可比性,把心态放平就好了。
一、月薪过万的应该是存在于高科技人员、大型上市公司的老总、高管等等一类高端人才中。
二、如果在经济发达的一、二线城市,月薪过万的应该会多些,但同时大城市的消费水平高、房价高、生活压力也大啊。
三、不排除有少部分人为了面子,长期在外地打工,回家时说自己挣得多,过得好,让家里人放心。
总之,月薪过万在大城市,从事朝阳产业,职位高的人群中是存在的。但是大多数人还是拿着普通的大众化的工资,所在地区不同,从事的职业不同而已,没有可比性,把心态放平就好了。
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客观的一些的讲,即使在号称年薪二十万起步,百万年薪遍地的知乎,七十,其实月薪过万的还是少数,但是为什么会给别人一种年薪过万已经是一件非常平常的事情呢?首先是虚荣心,可能会存在一部分,你工资多少?三万多一点,实际上发到手的只有3000,还有一部分会出现一年当中,其中某一个月薪水过万,然后问月薪多少,这个人会回答万把块吧!其次是受众群,还不客气地讲知识确实能够创造财富,通过学习会让我们获得收入上的提升,那反过来在知乎上给你传递知识的人群是否也应该有比较不错的收入呢?可能在生活中比较少,但在互联网上再小众的人群也是非常庞大的,我们是否在知乎上看到的是否那一小部分比较优秀的人,所以认为普遍大家的收入就应该是过万,人看到别人过的比自己差的时候觉得理所应当看到别人比自己差的多的时候,同情心泛滥,看到别人自己好得多的时候觉得不过如此,看到别人比自己好很多的时候,就崇拜不已不要用小众来代表大众
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