Question

3000月工资，五险一金公司交多少，个人要交多少？

正规公司，按3000标准缴纳的，依据国家标准，个人公司分别要多少？有详细计算公式最好！

Answer 1

1、现在基本上公司个人都一样了
2、如果是公司给你按照3000工资的标准交的话，公积金全部按照12%标准，那就是个人和公司都是交600多一点点，五险合计是8%多一点点

Answer 2

工资的300%的百分之十。听说是这样的
也就是说你工资三千的三倍，九千的百分之十，九百吧

Answer 3

劳动和社会保障部门统一制定的劳动合同和职工工资审批表，到社保局去办理。“五险”方面,按照职工工资,单位和个人的承担比例一般是： 养老保险单位承担20%,个人承担8%； 医疗保险单位承担6%,个人2%； 失业保险单位承担2%,个人1%； 生育保险1%全由单位承担，职工个人不承担； 工伤保险0.8%也是全由单位承担,职工个人不承担。 “住房公积金”具体单位和个人承担的比例是各承担50%,那是按照个人全年平均工资计算的.国家规定的是:住房公积金不低于工资的10%,效益好的单位可以高些,职工和单位各承担50%. 对职工很实惠啊,即:交一得二,便于自己今后住房方便! 这样总的计算，五险一金总计应交工资的50.8%，其中单位负担34.8%，个人负担16%。

Answer 4

334

追问

334是个人还是公司？
具体怎么算?

追答

个人
11%+4