Question

很对企业都有文化，什么是好的企业文化？

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Answer 1

三流企业是人管人，二流企业是制度管人，一流企业是文化管人。企业文化本质上是组成企业的这群人能够共同认可，相信并践行的精神准则和行为准则。有些公司关于企业文化的载体很丰富——文案，制度，宣传上光鲜亮丽，但是却是假大空的。有些公司的企业文化可能都没有形成文案，但是他们的精神和行为却是积极正确的，也因此它的经营和业绩也很好。

企业文化应以人为本。21世纪是信息时代，是充分个性鲜明的时代。企业以人为中心，尊重每一个人，给人才充分释放的平台，这才是好的文化。而不是一会儿狼性文化，一会儿团队精神，这都是表面文章，飘渺片面。因为人，才是这个公司最重要的财富。有人说了，企业以盈利为目的，不是一个慈善机构，怎么要处处尊重个体呢。可是你不要忘了，最终企业还是要靠具体的每个人来完成目标，实现效益。尊重人就是尊重效益。

企业环境是谈及企业文化的基础，没有良好的企业环境，没人有心情去和你谈企业文化。好的企业文化让员工快乐工作，幸福生活。让员工有激情有创造力。公司制度上要公平公正，员工不觉得委屈才有奋斗的基础。制度执行要坚决彻底，朝令夕改让员工疲惫不堪。最后是企业的形象，所有人(客户、员工、供应商)都以企业为荣。好的企业文化具有统一、正面的价值观，这是企业内部包括供应商都会跟随企业的战略目标前进的核心，是非一致，喜恶一致，认知一直，大家选择的标准也就一致，最终获得一致的行为。

好的企业文化引导企业勇于担负社会责任，为世界的美好与国家的和谐发展贡献力量。为受灾民众捐款，替困难员工慷慨解囊。向残障人士提供岗位，为寒门学子奉献爱心。一家上市公司，每年都要给收入少的员工子弟发放助学金。而这些优秀青年，学有所成后选择到公司贡献自己的才华报恩反哺，形成令人称道的良性循环。

Answer 2

可以落实到制度上，可以降低企业沟通成本，能得到员工的认同的才是好的企业文化。

Answer 3

好的企业文化就是有一个良好的竞争关系，工作环境非常的优良，员工们的关系都很和谐。

Answer 4

可能就是一个正常的企业文化，其次就是可能是对求职者以及对公司里面的一些员工来说，都是比较好的，而且也是比较人性化的，这样的企业应该就是一个好的企业文化了。