毕业的时候，三方协议有什么用啊？

老师说，可以想把，协议签了不签报到证和自己的档案有什么关系啊... 老师说，可以想把，协议签了不签报到证和自己的档案有什么关系啊展开

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wang196322
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三方协议是学校、学生本人和用人单位三方签订的协议，一般在每年大学生毕业之前的半年内签订，这个协议期就是从你签订协议开始到用人单位（公司）报到的那一天，当你6月25日拿到毕业证后，一般是7月初凭学校开具的派遣证到工作单位去报到的时候，那个三方协议约束期限就自动结束了，而要跟企业重新签订正式的劳动合同。从报到那天开始计算工龄，同时就拥有了干部身份。同时档案也要转到用人单位。
说实际的，三方协议就是国家统计大学生就业率的一个依据，一般在上年的11月到本年的6月毕业之前签三方，毕业后就没有签三方协议的必要了。

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追问

谢谢您，我今年六月份毕业，现在五月份 到一个公司工作了，在河南上的学，现在的公司在北京，北京的公司  好像得有北京户口才签就业协议的    然后我就在郑州找了一个公司，签了就业协议交到学校了      回来北京的公司上班    那 报到证   档案怎么办呢   计算工龄之类的？

追答

那是够麻烦的了。公司在北京，问问北京这个公司能否接收档案，一般的公司是接收档案不接收户口的，在北京落户条件是很多的。如果接收档案那就好了，就可以计算工龄给上各项保险什么的。如果他不接收档案，你在郑州找的那个单位也不会给你上各项保险的，除非是比较熟的关系单位，让他们给你挂个名，还要接收档案，然后讲好自己每年给他们交纳一定的养老、医疗保险费才行（实际上就是原来所说的停薪留职的性质），他们就可以给你计算工龄的，同时也保留了干部身份。如果郑州单位不答应这样，那就没用了，你只能解约，把档案转到你们当地的人才市场或人才交流服务中心，他们那会保留你的干部身份、计算工龄、转正定级等，但每年要去社会保障部门交纳你的养老和医疗保险费，以免影响你将来退休费的计算和工龄计算。