Question

在职场中什么事是不能做的？

Answer 1

忌讳1：与同事过分亲密，零距离
就算是拥有最亲密关系的两个人，也需要保持各自私人的空间，职场同事更是如此。同事之间需要有安全距离，太过接近，一方面容易有摩擦，另一方面会失去安全感。保持安全距离的行为包括：
1．不以同事的痛处来开玩笑，这就好比揭人伤疤；
2．不主动询问或是八卦同事的个人私事；
3．不碰触同事桌子上的物品，或是查看同事的电脑。
忌讳2：与同事谈恋爱
恋人之间难免会有小争吵，如果又身处同一个办公室，低头不见抬头见，想躲也没有办法躲。因为吵架，导致自己情绪不稳定，直接影响到工作。
如果恋爱的一方是领导，那么在进行对下属工作评价、升职审查的时候，难免会带入个人感情。作为上司不能对下属做到公平对待，会招致其他人的不满。
忌讳3：在同事面前抱怨前东家
对老东家有怨言，也不能在新公司、新同事面前袒露。办公室内，请小心隔墙有耳。也许在你向同事们诉说苦怨时，被新公司接受的信号是“此人要防着”，你的苦很有可能换来的不是同情，而是这名员工人品可能有问题。
忌讳4：在同事面前炫耀自己的能力
“鹤立鸡群”最难过的不是鸡，而是鹤！太过高调，当心自己被孤立。职场信奉的是高调做事，低调做人。高调做事代表做出有目共睹的成绩，低调做人代表不骄不躁，谦虚而有素养。
忌讳5：把老板当成同事
老板是我们的同事，但是个特别的同事。天大地大，在公司里老板最大。所以，一定要清楚地判断、认清自己的位置。如果哪天你认为自己在公司是最大的，那么，恭喜，你可以走人了，争取自己做老板。
忌讳6：公开与同事对立
虽然忠言逆耳利于行，但不利于你和同事相处。即便你要提出反对意见，可以挑私下两个人的时候，提的时候要委婉、含蓄，切勿赤裸裸地直指对方的不是。
忌讳7：为了融入而刻意讨好
与同事相处，应当不卑不亢。特别是新人不要为了能融入某个圈子里而去刻意讨好。其实只要时间足够，属于你的那个圈子会自动接纳你。
忌讳8：向同事借钱
借钱这件事反映的是一个人的人品和诚信，当开口向别人借钱的那一刻，就是对方对你的人品和诚信重新进行评估的时候。成年人要有合理规划储蓄的意识和能力，非到万不得已别向同事借钱。如果要借，一定要注意下面4点：
1．说明借钱原因；
2．明确借钱金额；
3．说明还款时间；
4．主动写欠条。

Answer 2

相信对于我们每个人来说，我们都知道工作是非常重要的。因为当我们能够有一份工作，这样才会让我们的生活更加幸福，也更有保障。
所以我们看到很多人都是非常积极，也是非常努力。他们希望通过自己的积极和努力，这样就可以让自己能够找到一份更好，并且更适合自己的工作，这样最终就会让他们将来生活，可以更加幸福和美好。我们看到很多人通过自己的努力的确也让他们找到了一份好的工作。
所以他们想要让自己不犯错误好好的工作，所以有些人就想知道，人在职场之中最不能犯什么样的错误。
可能对于少部分人来说他们认为人在职场最不能犯的就是一些低级错误，特别是一些非常简单的问题，如果之前已经，犯了错误，那么不能一而再再而三的犯错误。特别是像那样低级的错误。所以如果犯低级错误，是不容许的。
但是我们知道其实对大部分的职场人来说，平时有一些小错误，这是非常正常的，因为人无完人，每个人都有可能犯错误。所以对于每个职场人来说，他们最关键的是不能够犯一些原则性的错误。比方说我们知道的一些行业的机密，我们肯定是不能够泄密出去的。对于这样的原则性的错误，我们是坚决不能够触犯的，因为这样可能会让我们失去工作，甚至会让我们受到法律的严惩。
所以其实对于每个人来说，他们都希望自己能够更好的工作，因为当我们能够更好的工作才会让我们工作更好，所以很多人在工作的时候也希望自己尽量的不要犯错误。
首先他们希望自己不要犯那些低级的错误。而且有些错误，他们可能已经是。重复了好多次，像这样的错误就不应该再犯当然对于更多人来说，他们觉得在职场之中不应该犯一些原则性的错误。特别是一些涉及到公司和企业的事情，这样的错误我们肯定是不能够去犯的，因为一旦我们犯了这样的错误，不仅仅会让我们丢到工作，甚至还要我们承担一些法律责任。
所以很多职场人他们都希望自己在职场之中不要犯错误，并且能够更好的工作相信正是在他们不断的积极努力之下。这样不仅仅不会犯任何错误。也通过他们的努力，能够更好的成就他们美好的职场未来。