Question

关于法律问题，请帮帮我吧。一个小女孩，谢谢！急急急急急急急

有法律问题，谁能帮忙回答啊？需要帮忙啊。谢谢好心人！
（2010年11月24日在某电脑公司上班直到2011年4月18日。2011年4月1日左右递交辞呈，2011年4月18日正式离岗，离职的时候做好交接手续。在离职半个月左右公司打电话说我在职期间工作有财务短缺，我就回公司查这个问题，确实是我在职期间出现的问题，就把短缺的部分补上了。这样不会算是给公司带来什么损失吧？这个问题就这样过去了。
公司是每个月15号发上月工资，可是公司拒绝给我发从4月1日到4月18日的工资，说是罚款，请问这样合理吗？我怎样维护我的权利？）

Answer 1

明显不合理。可以进行劳动仲裁。

追问

我应该怎样进行劳动仲裁？

追答

在你所在地，找劳动仲裁委员会。其他相关咨询去了就清楚了。

Answer 2

你要证明你4月1日到4月18日的还在这家单位的工作证明及收入证明。公司如果想罚款的话需提供相关证据，这些要求公司提供，公司说扣就扣哪能行啊，支持你，到公司所在地劳动仲裁委员会，现在都是免费的，不过要在半年内提起劳动仲裁。

Answer 3

不合理，可以提起劳动仲裁
纵横法律网 徐涛律师