Question

请问如果我的劳动合同到期了，我不想在续签了。可以向公司要求赔偿吗？

我08年 4月2日和现在这个公司签了一份3年得合同，到今年的4月1日合同到期后，公司没有提出续签也没有让我走，我也就继续上班，工资也一样在发。我现在不想做了，请问可以得到什么补偿吗？能得到什么补偿？？谢谢

Answer 1

不可以，根据劳动合同法第四十四条规定，合同到期时，劳动合同终止。
如果此时职工要求续签合同，单位不同意，单位应当给予职工经济补偿金（不是赔偿金）。补偿金的给付标准按劳动合同法第四十七条规定。 如果单位同意续签合同，而职工不同意续签，单位不用支付补偿金。根据是劳动合同法第四十六条第（五）项。

Answer 2

劳动合同到期不续签要补偿员工吗

Answer 3

可以要求支付3.5个月经济补偿金及1个月双倍工资！

Answer 4

可以要求没签合同期间两个月的双倍工资补偿

Answer 5

继续上班并领取工资视同续签合同！依照相关法律规定，受雇佣者提出解除合同的是不能获得补偿的！

追问

上面有人说什么双倍工资也没有吗？。。要是再合同结束后，只发工资没有像以前一样缴纳社保和住房公积金呢？