
谁知道深圳龙华附近有什么大厂按照劳动法来算的
除了富士康富士施乐华为,其他都可以大厂23千人以上就可以了!!只要是按照劳动法算的就可以了小弟在这求求各位了谢谢请大家踊跃回答只要你们心目中认为好的就可以了告诉我厂名跟地...
除了富士康 富士施乐 华为,其他都可以大厂2 3千人以上就可以了!!只要是按照劳动法算的就可以了小弟在这求求各位了谢谢请大家踊跃回答只要你们心目中认为好的就可以了告诉我厂名跟地址就可以了!!!最好可以连乘车路线也告诉我谢谢本人在龙华汽车站我来深圳了半个月还没找到工作很惨啊白天到处找到处是黑厂都不是按照劳动法来的晚上更惨了只能四海以网吧为家在那里睡觉!!!没钱了除了吃饭喝水其他都不敢消费了!!!是在找不到才来请求各位大哥的!!!拜托各位帮帮忙了谢谢!请大家不要像我图片那样回答这些人回答跟没回答有什么用呢是吧另外我在这祝大家心想事成
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3个回答
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1、深圳龙华附近按劳动法的大厂有富士康集团。
2、按《劳动法》规定,用不着都应该按劳动法来支付工资的,如果用人单位不按劳动法的,可以向当地劳动监察大队投诉。
3、《广东省劳动保障监察条例》
第九条 人力资源社会保障行政部门实施劳动保障监察,履行下列职责:
(一)宣传劳动保障法律、法规和规章,引导、督促用人单位贯彻执行;
(二)检查用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章的情况;
(三)受理对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的举报、投诉;
(四)依法纠正和查处违反劳动保障法律、法规或者规章的行为。
2、按《劳动法》规定,用不着都应该按劳动法来支付工资的,如果用人单位不按劳动法的,可以向当地劳动监察大队投诉。
3、《广东省劳动保障监察条例》
第九条 人力资源社会保障行政部门实施劳动保障监察,履行下列职责:
(一)宣传劳动保障法律、法规和规章,引导、督促用人单位贯彻执行;
(二)检查用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章的情况;
(三)受理对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的举报、投诉;
(四)依法纠正和查处违反劳动保障法律、法规或者规章的行为。

2024-10-28 广告
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深圳龙华附近按照劳动法来算的公司有:百丽(鞋业)深圳有限公司、恩斯迈电子(深圳)有限公司、创维集团、富士康科技集团等等。
具体的你可以通过当地的职业介绍所和龙观人才市场去了解具体的情况,也可以拨打12333进行咨询查询。
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我知道一个,就在龙华车站旁边,兴万和购物广场对面,伟硕,做电子产品的,是按劳动法,不过有点累,你可以去看看!
追问
旁边?那里啊!!我不知道兴万和购物广场耶可以说清楚点吗?谢谢
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