新公司怎么上社保,什么流程

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是大王同学
2018-10-19 · 品人生百味,享百味人生
是大王同学
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1、材料准备。首先了解办理所需的材料,准备好原件,需要复印件的盖章准备好。具体材料有《营业执照》(现在营业执照为三证合一,组织机构代码证和税务登记证不需要了)、法人身份证复印件、公司开户银行的《开户许可》、劳动合同等、参保人员身份证复印件等材料。

2、办理前预约和工作。办理前可以先拨打社保咨询电话12333,询问当地的具体办理流程。根据要求,到社保大厅或者网上直接下载《社会保险登记表》等表格(最好保留电子档),填写完毕后再预约办理时间。各地所需表格不尽相同,所以要事先联系。另外一项繁琐的工作,就是利用采集软件采集公司员工的信息,包括照片。

3、在预约时间里,携带上述材料到社保服务大厅办理。社保机关受理之后,对材料进行审查,材料合格的当场就可以受理。另外,社保工作人员还会让填写银行单位社保专用卡的表格材料。之后,就算通过社保登记了。

4、代扣代缴协议。在社保大厅办理,通过材料审核后,主要是办理一份代扣代缴协议,就是个人缴纳部分每月从工资中扣除,单位缴纳的部分直接从公司账户中扣除。

5、申请网上业务办理。 从方便的角度考虑,工作人员会让办一个“法人一证通”数字证书,拥有这个证书,以后公司的人员增减可以直接通过网上办理,数字证书的是收费的,一般在50元左右。受理次日,就可以通过数字证书登录社保网站,修改密码后办理相关业务。

6、社保机关发放《社保登记证》和职工养老保险手册。剩下的时候就是每月扣款、缴款,单位的工作人员填写之后,还需要社保部门审核的。

7、办理社保卡。当然作为公司,到这一步还没有完成,总不能让每个职工都自己去办吧。将收集的职工证件照片提交指定银行,办理社保卡。大批量办理,一般需要一个月左右才能下来。

扩展资料:

社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

社会保险计划由政府举办,强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税(费)形成社会保险基金,在满足一定条件的情况下,被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿,它是一种再分配制度,它的目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定。

在我国,社会保险 (Social Insurance) 是社会保障体系的重要组成部分,其在整个社会保障体系中居于核心地位。另外,社会保险是一种缴费性的社会保障,资金主要是用人单位和劳动者本人缴纳,政府财政给予补贴并承担最终的责任。但是劳动者只有履行了法定的缴费义务,并在符合法定条件的情况下,才能享受相应的社会保险待遇。 

2018年9月18日,李克强总理在国务院常务会议上特别强调,各地一律保持现有社保政策不变。

参考资料:社会保险登记-百度百科

村口毛哥哥
2018-10-09 · TA获得超过7674个赞
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上社保的主要流程:

(1)填制表单:

(2)提供资料:

1.营业执照、批准成立证件或其他核准成立证件复印件;组织机构代码证书复印件;税务登记证复印件及相关财务报表、帐册;

2.法人代表证书复印件;

3.《用人单位地税缴费登记基本信息表》复印件;

4.人社部门登记备案的单位用工花名册、机关事业单位在编职工须提供人社部门批复或调令复印件   及编制卡;                                                                                                                            

5.其它资料到当地社会保险经办机构办理。

扩展资料:

企业如何为员工办理社保

(1)社保开户

企业需要在成立之日起三十日内去社保局办理社保开户。社保开户后会拿到《社保登记证》。

(2)增减员

单位每月都必须把企业新增的员工添加进单位的社保账户中,并把已经离职的员工从账户中删除。社保账户是一个独立的账户,增减员工的操作必须要在账户中进行。

(3)确认缴费基数

单位每月需要为员工申报正确的社保缴费基数,以确保社保的正常缴纳。社保的缴费基数以员工上年度平均工资或入职首月工资为准。

(4)社保缴费

如果企业、银行、社保管理机构三方签订了银行代缴协议,则社保费用将在每月固定时间从企业银行账户中直接扣除。当然企业也可以选择通过现金或者支票的形式前往社保局现场缴费。

参考链接:社会保险—百度百科

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睡觉睡觉金额
2018-10-08 · TA获得超过4613个赞
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新单位参保
(1)填制表单:《社会保险登记表》、《社会保险单位职工(险种)增加表》。

(2)提供资料:

①营业执照、批准成立证件或其他核准成立证件复印件;

②组织机构代码证书复印件;

③法人代表证书复印件;

④税务登记证复印件及相关财务报表、帐册;

⑤《用人单位地税缴费登记基本信息表》复印件;

⑥人社部门登记备案的单位用工花名册、机关事业单位在编职工须提供人社部门批复或调令复印件及编制卡。

到当地社会保险经办机构办理。

扩展资料:

办理社保注意事项:

1.养老失业保险每月划款时间为每月5-8号,医疗保险每月划款时间为每月12-25日,参保人应确保在划款时登记的缴费北京银行卡中有足够的金额缴纳当月保险;

2.在本中心签订缴纳养老保险、失业保险、医疗保险后,每月月底前将社保费足额存入京卡借记卡中,本人应在次月15日后到北京银行打印对账单核对缴费金额;以后每两个月到银行打印一次对账单,根据扣款金额及时足额存款,以确保扣款成功;

3.养老失业保险当月余额不足的下月继续扣当月的保险费,上月养老失业保险不补扣;医疗保险余额不足未超过两个月的第三个月如果余额超过三个月医疗保险缴费金额的三个月一并扣缴;

4.办理新参医疗保险后的180天后医疗生效;

5.请在登记扣款的北京银行借记卡中存款余额始终超过您所选缴纳保险费金额十元以上;每年4月后缴费基数调整,请关注查询调整后的缴费金额。

6.如连续三个月划款失败,则视为自动终止缴纳社会保险协议,如果想继续在本中心缴纳社会保险的,需要按照上述流程在本中心重新签订缴纳保险协议。

参考资料:百度百科社保



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新开公司为员工缴纳社保当企业在当地工商局注册成功一个月之后,就可以去当地政府的社保局开通企业社保缴纳账户。社保缴纳方式可以是到社保中心的经办机构办事窗口办理,也可以开通网上办理。到办事窗口办理根据社保局提示的社保开户操作流程,需带上规定的资料,到社保中心的经办机构办事窗口办理开户手续。规定携带的资料有:(1)公司营业执照和组织机构代码证(原件和复印件);(2)公司公章;(3)经办人的工作证明(或介绍信)及身份证(原件);(4)填写开户登记表。个人缴纳社保个人能交的是养老保险和医疗保险。一、个人养老保险缴纳办法去你户口所在区的社保局办理,最好去之前打电话咨询当地的社保局。需要带的资料:本人身份证,近期免冠一寸照片备两张,保费,申请书等即可一般每月交多少钱,在办理的时候工作人员会给你算好,是根据当地去年社平工资进行计算的,个体工商户或其他灵活就业人员在参加养老保险时,将按照在岗职工月平均工资的20%缴纳基本养老保险费。养老保险最少要累计交满15年。必须等到你退休的时候,才可以申请按月领取养老金。养老保险是多缴多得。二、个人医疗保险缴纳办法如果是城镇居民的话,购买城居医疗保险,需要携带身份证、户口本原件以及复印件、一寸彩照一张到户口管辖的社区居委会或者社保所缴费登记,即可购买。农村居民可以参加农村合作医疗,一般村委会会通知你什么时候交,会统一办理。如何你是个体户参保,可以选择只建统筹基金,不建个人帐户,按当地上年度月平均工资的4.2%缴纳基本医疗保险费;也可以选择按当地上年度月平均工资的8%缴纳,建立个人帐户。

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说起社保那可真是永恒的话题,毕竟它关系到每个人的切身利益,可又是那么的扑朔迷离,让人欢喜让人忧。每个月hr都为员工缴纳社保操碎了心,害怕错过社保增员减员的时间。

深圳新开公司怎么给员工交社保?其实社保缴纳方式一般是由公司自己缴纳或者通过第三方社保公司代缴。自缴相比于代缴社保会麻烦一些,对于新公司,更建议使用社保代缴的方式。下面我来介绍一些这两种社保缴纳的方式吧!

公司自缴社保流程:

一、新公司办理社保流程

首先要进行社保登记,携带营业执照、组织机构代码证、法人身份证号码、税务登记证单位开户处拿一式三份的表格填写,核实完毕会拿到劳动和社会保障证,再去拿到社保证,如果要办理医保,到医保中心取表格,进行了社保登记就可以办理社保了。

1、整理单位要办理社保人员的名单及身份证原件、复印件。

2、新办人员需劳动合同原件及复印件。

3、续保人员,确保个人窗口已报停、或前单位已报停。

4、填写表格:在职职工社保异动表、职工信息登记表、公司开户登记表。

5、公司营业执照、代码证、法人身份证的原件及复印件、公章、职工名册、工资表、到单位所属区域社保局开户。

二、如何为新员工缴纳社保

1、除特殊原因,每人只有一个社保账户。

2、进入新公司时,若员工有社保账户的,应到社保局将员工的账户申请报停(需携带身份证原件);

3、新员工没有社保账户的,要提交员工的身份证原件(身份证原件需要提供给社保局扫描制作医保卡);

4、在职职工社保异动表原件及复印件(原件盖单位公章)、劳动合同复印件、身份证复印;

市外转入(由于每个人只有一个社保账户,所以若是外地缴纳过社保的员工到另一城市工作且需缴纳社保,就必须将社保账户转入本市)

参保人员需要将外地社会保险关系及账户金额转入本市需要办理的业务应提供资料:

1、市人事局或市劳动和社会保障局的人事调函;

2、用人单位劳动用工合同;

3、户口及身份证;

4、人事档案。

壹人事企业社保代缴的操作流程分为三大步:

1、网站注册,官网企业认证、签订人事代理协议;

2、启用账户,您可以添加员工信息并提交订单;付款、开票

3、每月在截止日前提交续保订单,付款,开票。不用担心您会忘记,我们会在重要节点提醒您的哟。

企业社保代缴的流程大致就这样。相比于公司自缴社保,企业社保代缴的流程就简单很多了,而且在重要节点会有相对应的提醒。这样企业才也不用担心员工社保缴纳的问题,可以专心的发展自己的业务啦!

社保代缴的方式比自缴方便太多了!

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