Question

五险一金中个人缴纳的部份是否包含在最低工资里面， 浏

最低工资规定》
中华人民共和国劳动和社会保障部令( 第21号 )
《最低工资规定》已于2003年12月30日经劳动和社会保障部第7次部务会议通过，现予公布，自2004年3月1日起施行。
第十二条 在劳动者提供正常劳动的情况下，用人单位应支付给劳动者的工资在剔除下列各项以后，不得低于当地最低工资标准：
（一）延长工作时间工资；
（二）中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴；
（三）法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。

这个里面的第三条，福利待遇，除了用人单位缴纳的五险一金，是否还包括了自己应该缴纳的部份，还有车贴饭贴其他福利，

是否哪里有详细的条文解释

Answer 1

五险一金中个人缴纳的部份包含在最低工资里面，因此如果按最低工资标准发放工资，到手的工资实际数额要比最低工资标准低。

追问

请问哪里有条文解释。

追答

你不是已经把《中华人民共和国劳动和社会保障部令》都抄下来了吗，还需要其他条文吗？规定里包含的就有，不包含的就没有，这是最基本的法律常识。