
我现在在一家公司上班,还没毕业的,是实习生。昨天面试,下午让我去上班。今天来了又说等1个月实习期。
他会不会过来一个月炒我不给我钱啊?我是做销售的,会不会没业绩就让我走?刚去工作的,什么都不懂,没有入职手续啊,也没有要我交押金和证件,连看都没看过。其他具体的我就没问,当...
他会不会过来一个月炒我不给我钱啊?我是做销售的,会不会没业绩就让我走?
刚去工作的,什么都不懂,没有入职手续啊,也没有要我交押金和证件,连看都没看过。其他具体的我就没问,当时不知道,我发这个问题是进公司之后。然后他有一些算是指标的,我就想说我达不到指标肯定踢我走,就问了下老员工,说会不会不给钱我,因为没有协议,然后她说公司还没欠过员工钱,一定会给我的,但会不会是7月钱9月给啊? 展开
刚去工作的,什么都不懂,没有入职手续啊,也没有要我交押金和证件,连看都没看过。其他具体的我就没问,当时不知道,我发这个问题是进公司之后。然后他有一些算是指标的,我就想说我达不到指标肯定踢我走,就问了下老员工,说会不会不给钱我,因为没有协议,然后她说公司还没欠过员工钱,一定会给我的,但会不会是7月钱9月给啊? 展开
2个回答
展开全部
首先,你有没有办入职手续,那个公司有没有人事部门,面试是怎么样面试的,当时你就要和他谈好了,比如:使用期的工资是怎样算的,有没有保底工资,什么时候发工资,都要问好了,免的到时候白工作。
2011-07-15
展开全部
正规公司应该不会这样做的。你最好在网上多查一下这家公司的资料吧。
已赞过
已踩过<
评论
收起
你对这个回答的评价是?
推荐律师服务:
若未解决您的问题,请您详细描述您的问题,通过百度律临进行免费专业咨询
广告 您可能关注的内容 |