什么叫规模经济和规模不经济?
1、规模经济(Economies of scale)是指通过扩大生产规模而引起经济效益增加的现象。规模经济反映的是生产要素的集中程度同经济效益之间的关系。
规模不经济(Diseconomies of scale)随着企业生产规模扩大,而边际效益却渐渐下降,甚至跌破零、成为负值。造成此现象的原因,可能是内部结构因规模扩大而更趋复杂,这种复杂性会消耗内部资源,而此耗损使规模扩大本应带来的好处相互消减,因此出现了规模不经济的现象。
2、规模经济产生的原因:
(1)专业化,从亚当·斯密的著作开始,人们认识到分工可以提高效率。规模越大的企业,其分工也必然是更详细的
(2)学习效应,随着产量的增加,工人可以使熟练程度增加,提高效率
(3)可以有效地承担研发费用等
(4)运输、订购原材料等方面存在的经济性
(5)价格谈判上的强势地位
3、规模不经济产生的原因:
(1)管理效率低
(2)生产要素价格与销售费用增加
(3)外在竞争激烈,环境污染严重,交通拥挤。
拓展资料:
实现规模经济的对策建议
企业在追求企业规模扩大,取得规模经济的同时也应该注意到这样的一个道理,即:要想上规模,先得上管理。要解决发展中的规模不经济问题,实现规模经济,应从以下五个方面人手:
(一)需要企业的领导者从观念上认识到管理的重要性,在企业规模扩大的同时,着重加、强企业的管理建设,弄清企业处于什么阶段,然后有针对性地进行企业管理变革,以适应企业发展的需要。
(二)企业要做大规模,就必须把企业的运作建立在可复制的科学规范的管理平台上,建立一套适合本公司行业和企业特点的管理模式,培养一批职业经理。
(三)进行业务流程再造,整合与企业相关和可能相关的一切资源,构建流程通畅的价值链,建设资源高效共享的产业结构,尽一切可能最及时最全面最准确地满足客户的需求和潜在期望,为利益相关人创造最大利益,通过对企业和产业流程的梳理、精简,来实施流程化管理。
(四)建立现代人力资源管理体系,为企业上规模提供源源不断的人力资源。
(五)采用新型的组织结构,如矩阵式组织结构,在企业内部形成竞争机制,以提高公司在市场上的竞争力。
(六)从社会上聘请专家为公司出谋划策。当然,规模不经济产生的原因还很多,比如政府对规模的偏好,会对企业造成一定的影响;盲目追求有形资产的扩展,把有限的资金都花在圈地、盖房、招工、引进流水线上,忽略了技术升级、市场拓展、人才整合和企业文化建设。
人们根据生产力因素数量组合方式变化规律的要求,自觉地选择和控制生产规模,求得生产量的增加和成本的降低,而取得的最佳经济效益。规模经济或生产力规模的经济性,就是确定最佳生产规模的问题。
规模经济包括部门规模经济、城市规模经济和企业规模经济。在西方经济学里,规模经济主要用来研究企业经济。但作为生产力经济学的重要范畴,规模经济的含义则更为广泛,它包括从宏观到微观的能获得经济利益的各个层次的经济规模。
2.规模不经济:
(1)定义:规模不经济是指生产规模扩大时,长期平均成本递增。
(2)规模不经济的分类:内在不经济和外在不经济
A、规模内在不经济的含义、原因及其表现内在不经济是指企业规模扩大时,由于企业自身因素的变化而导致的长期平均成本上升。内在不经济的主要原因是由于企业规模扩大引起的管理效率的降低。内在不经济使长期平均成本曲线从其最低点开始逐渐上升。
B、规模外在不经济的含义、原因及其表现。外在不经济是指企业的长期平均成本随着行业规模的扩大而上升的现象,它根源于行业扩张引起的企业外界环境的恶化,如要素价格的上升、销售市场行情的下跌等等。外在不经济使长期平均成本曲线向上垂直移动,表示在每一单位产量水平上,现在化费的长期平均成本都比过去增加了。
2013-12-01
什么会引起规模经济或规模不经济呢?规模经济的产生是因为较高的产量水平允许在工人中实现专业化,而专业化可以使工人更精通某一项工作。例如,如果福特公司雇佣了大量工人并生产大量汽车,它就可以用现代生产作业来降低成本。规模不经济的产生是由于任何一个大型组织中固有的协调问题。福特公司生产的汽车量越多,管理团队就变得越庞大,管理者在压低成本方面的效率就越低。
这种分析表明了长期平均总成本曲线通常呈现为U形的原因。在生产水平低时,企业从扩大规模中获益是因为它可以利用更高程度的专业化。同时,协调问题并不尖锐。与此相反,在生产水平高时,专业化的好处已经实现了,而随着企业规模越来越大,协调问题也变得越来越严重。因此,长期平均总成本曲线在生产水平低时下降是由于专业化程度提高了,而在生产水平高时上升是因为协调问题增加了。
针厂的经验对我们启发很大。“样样通,样样松。”这句人所共知的俗语解释了为什么企业有时会经历规模经济。一个努力去做每一件事的人通常以什么也做不好而告终。如果一个企业想使自己工人的生产率尽可能地高,通常最好是让他们每一个都从事自己所精通的有限工作。但只有在一个企业雇佣了大量工人并生产大量产品时,这才是可能的。
亚当-斯密在其名著《国民财富的性质和原因的研究》中,描述了他参观一个针厂的情况。斯密所看到的工人之间的专业化及其引致的规模经济给他留下了深刻的印象。他写道:
一个人抽铁丝,另一个人拉直,第三个人截断,第四个人削尖,第五个人磨光顶端以便安装圆头;做圆头要求有两三道不同的工序;装圆头是一项专门的业务;把针涂白是另一项;甚至将针装进纸盒中也是一门手艺。
斯密说,由于这种专业化,针厂每个工人每天生产几千枚针。他得出的结论是,如果工厂选择独立工作,而不是作为一个团队来工作,“那他们肯定不能每人每天制造出20枚针,或许连1枚也造不出来”。换句话说,由于专业化,大针厂可以比小针厂实现更高的人均产量和每枚针更低的平均成本。
斯密在针厂中观察到的专业化在现代经济中普遍存在。例如,如果你想盖一栋房子,你可以试图自己去完成所有工作。但大多数人找建筑商,建筑商又雇佣木工、水暖工、电工、油漆工和许多其他类型的工人。这些工人专门从事某种工作,而且,这使他们比作为通用型工人时做得更好。实际上,运用专业化实现规模经济是现代社会之所以这样繁荣的原因之一。
2013-12-01