2015年梧州市中小学教师招聘考试面试该如何备考?

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成果冯老师
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>>>>>2015年梧州市中小学教师招聘考试面试备考技巧

2015年广西中小学教师招聘考试高分备考:http://www.dwz.cn/E7wnS

面试内容及方式:

  面试主要考核应聘人员的职业道德、心理素质、仪表仪态、言语表达、思维品质等教学基本素养和教学设计、教学实施、教学评价等教学基本技能;采取结构化面试和专业技能测试相结合的方式。面试内容为学科专业知识、教育教学能力、教师基本素养、语言表达能力、仪表举止等。

  面试成绩满分为100分,面试成绩60分为合格,面试成绩未达60分者,不得确定为考核人选。

  考生面试时不得向考官透露本人姓名、籍贯、毕业院校、工作单位、父母情况等个人信息。凡透露本人姓名的面试成绩按零分处理,其余的酌情扣3-5分。面试成绩在每个招聘岗位面试结束时当场公布。

  经人社部门核准开考或因考生缺考,面试时达不到1:3开考比例的,该岗位考生成绩须达到该考场面试满分值70%以上(含70%)的方可按招聘需求进入下一程序。考生成绩达不到70%以上分值的,取消该岗位招聘。

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