排加班表时把别人的加班时排超了,现在别人已经加班,要给加班费,公司规定了加班的限度 怎么解决

 我来答
手机用户45143
2011-08-20
知道答主
回答量:1
采纳率:0%
帮助的人:2.9万
展开全部
建议对于安排在休息日工作,可以给该员工予以补休,对于平时以及法定节假日加班的不能够补休的,也只能依法支付加班费。
盖雅工场,全流程劳动力管理系统
2020-06-02 广告
盖雅工场(gaiaworks.cn)智能排班云:通过高效、集成的解决方案提高责任心和工作效率,帮助企业总部与各分公司之间的沟通更便捷把正确的人放在合适的岗位上,优化劳动力效率,提高员工满意度。劳动力管理有效降低企业0.5%-3%的用工成本。... 点击进入详情页
本回答由盖雅工场,全流程劳动力管理系统提供
LyX在天堂等你
2011-08-20
知道答主
回答量:10
采纳率:0%
帮助的人:13.1万
展开全部
同当事人和公司协商解决吧,找个折中的办法
已赞过 已踩过<
你对这个回答的评价是?
评论 收起
推荐律师服务: 若未解决您的问题,请您详细描述您的问题,通过百度律临进行免费专业咨询

为你推荐:

下载百度知道APP,抢鲜体验
使用百度知道APP,立即抢鲜体验。你的手机镜头里或许有别人想知道的答案。
扫描二维码下载
×

类别

我们会通过消息、邮箱等方式尽快将举报结果通知您。

说明

0/200

提交
取消

辅 助

模 式