Question

国考中的银保监会前景怎么样？

Answer 1

首先，我们需要知道的是，银保监会的笔试成绩计算公式是行测和申论各占25%，而专业科目笔试则占50%，也就是说银保监会笔试成绩=行测??25%+申论??25%+专业科目笔试??50%。（资料领取） 在2022年国考中，银保监会一共有5520人进入面试，其中，最低入面分数线是45.625，最高入面分数线是70.1。其中，含最高入面分数线的就是广东省的银保监会岗位，最低入面分数线为49.575，由此可见，银保监会笔试总分考50分左右，入面是相对稳妥一些的。而想要占据笔试优势的话，则需要考60分以上了。 还有其他考生没有入面的也不要紧，大家可以看看调剂岗位中有没有适…

Answer 2

(1)物质上——薪酬待遇
首先要说的是，银保监会的工资水平在国考职位中处于中上等水平，具体来讲，银保监会的薪酬管理规定是参照公务员待遇进行的。银保监会的工资构成为基本工资+补贴+奖金。基本工资也就是职务工资和级别工资，补贴分为车补，取暖补助，出勤补助，山区补助，地区差别补助等。具体的享受类型根据所在地区尽心划分。农村和山区公务员享受山区补助。奖金工资对每年考核合格的人发放，据说有两万到十万不等。另外，银保监会的福利包括五险一金，即养老保险，医疗保险，失业保险，工伤保险和生育保险以及住房公积金。总体说，转正之后，地市级的分支机构月薪基本都是8000元起步，如果是中央或省级机构则会更高，并且随着工作年限的增加，工资也会逐年提高。
(2)精神上——社会地位
可以说，银保监会的工作是非常体面的。在我国，“学而优则仕”的理念已经深入骨髓，考进银监会就意味着具备了“国家干部”身份，对于许多年轻人来说这是个很大的诱惑。即使当自己的亲朋好友问及自己的工作时，自己也能自信地告诉他们，也会引来一些羡慕的眼光哦。
(3)发展上——职业前景
总体上看，银保监会发展的空间并非一定的，地域不同职位不同情况就会有所不同。总体来说，省级机构发展空间较市级更大一些，但市级机构属于基层，更锻炼人。只要自己工作努力，进步较快，基本上都可以得到层层提拔，获得更大的发展空间。并且，工作稳定性高且工作内容相对轻松，一般来讲，银监会工作人员只要不触犯法律法规，能够认真踏实的工作，那么他们失业的概率会很低，职业稳定性较强。

Answer 3

一方面，在编制人数上，党政机关编制数量稀缺，参公单位编制数量相对较多，且报考条件限制较少，为那些不满足公务员招聘条件的人员提供了机会。而且参公事业编制人员，除了编制与公务员不同，在人员登记、确定职务与级别、套改工资等方面均参照公务员执行，可以说是考试较公务员容易、待遇较公务员不差的好职位。另一方面，在职业发展上，参公身份是一种介于行政编制和普通事业编制之间的特殊身份，既可以通过遴选和或者参加公务员考试成为正式的带编公务员，也可以无在事业单位之间进行交流，职业发展空间更大。
综上所述，银保监会的参公事业编制相对于公务员来说，无论从考试的难度系数上，还是从发展空间上，都不失为一个很好的选择。

Answer 4

银保监会相对于公务员来说，无论考试难度，还是发展空间，都是个很好的选择

Answer 5

一、工作内容 依照法律法规统一监督管理银行业和保险业，维护银行业和保险业合法、稳健运行，防范和化解金融风险，保护金融消费者合法权益，维护金融稳定简单解释：最通俗的说，银保监会相当于是“监督者”，主要监管金融圈里的银行业和保险业;相当于班级里的监察委员。
二、薪资待遇 银保监会是国务院直属的参照公务员法管理的事业单位，是参公事业编制，整体工资水平是高于公务员，处于社会工资的中上等，享受较高的福利待遇薪资体系：基本工资+五险一金+各项补贴+节日福利 基本工资也就是职务工资和级别工资，补贴分为车补，取暖补助，出勤补助，山区补助，地区差别补助等;