关于日本研修的疑问。

我想问下公司派出去的研修和中介的是不是不一样的,也有三年的吗?... 我想问下公司派出去的研修和中介的是不是不一样的,也有三年的吗? 展开
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丰田生产技术
2011-08-23 · TA获得超过1.2万个赞
知道大有可为答主
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通过中介公司去的基本上都是去工厂做劳务,拿的是劳务签证,期限为3年。

而一般公司派出去的分为几种情况
1.劳动力公司,这个与中介公司没什么却别,只不过叫的名称不一样。

2.人才派遣公司,这类公司没有自己的实业,但招收的都是有学历,有技术的人,然后与日本某个企业签订工作合同,如索尼,丰田等等,将本公司的技术人员派遣到日本工作,工作也都为技术性质的,CAD/CAM/CAE等等。期限以合同为准,但3年居多,签证为技术签证。

3.技术公司,这类公司有自己的实业,将本公司的员工派遣到日本某个企业,是为了培养员工,学习日本的技术,期限大约为1年,2年,3年,以合同为准,签证为技术签证。
licyfj
2011-08-23 · 超过32用户采纳过TA的回答
知道答主
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如果真正的是公司外派研修的和中介不一样。一般都是通过aots方式,现在一般都是3个月,最长半年。
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joker_jiabin
2011-08-23 · TA获得超过1224个赞
知道小有建树答主
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1、研修分二种:一种是劳务输出,即农民工,去日本进行缝纫、建筑、渔业、船业的初级工作,也就是大家俗称的廉价劳动力。
2、还有一种则是贯彻了研修签证的初衷,即日本帮助其他国家培训高素质的技工。这类大多数是国内日企(制造业)派中国技术骨干去日本总公司学习技术。然后返回国内企业继续工作。
3、第一种几乎都是一年的。第二种有一年,也有半年,看实际需要。
4、一楼说的技术签证,一般都是IT工程师去日本工作,和研修有一定的区别。
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