Question

2015下半年深圳宝安事业单位面试形式

Answer 1

2015下半年深圳宝安事业单位面试形式一般采取的是结构化的面试形式。
结构化面试的考题一般分为传统题型和新题型，传统题目包括自我认知与岗位匹配题、综合分析题、组织管理题、应急应变题、人际沟通题;新题型包括材料题、情景模拟、演讲、漫画题、寓言故事类题、联想题。对于深圳事业单位面试考试而言，几乎可以忽视新题型，除了情景模拟，其它新题型试题在深圳的事业单位面试考试中没有出现过。综合分析题是事业单位面试考试的重中之重，而社会热点是综合分析题出题的来源。因此，熟悉社会热点是取得面试高分的关键。