人保面试问题
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一、首先,省公司的HR考官先让你做自我介绍,其实你的报名表、简历他们都看过了,自我介绍主要是看你的语言表达和谈吐怎样,言简意赅即可,不要夸夸其谈,扯得没有边际。
二、大多数的单位面试都会问到的问题,针对你个人,For example,你在银行系统工作过,为什么会选择来报考人保财险?
三、虽然你报考的是国际营业部,HR有可能会问你:这个部门很辛苦,你没有相关的保险行业工作经验,所以刚开始会把你安排到基层锻炼,你是否愿意?
四、就是有专业考官会根据你的专业问一些相关问题,看看你在大学里是否是学习型的学生,因为谁都知道这年头大学严进宽出。
其实说白了,HR招人看中的是所招人员的能力,没接触过保险不要紧,进公司后会有专门的业务培训,良好的平台供你学习,供你展示。都是大学毕业生,没人是傻子,大家的IQ都差不多,面试关键是看你的EQ,希望以上所言能对楼主有所帮助,祝你早日成为光荣的一员!!!
二、大多数的单位面试都会问到的问题,针对你个人,For example,你在银行系统工作过,为什么会选择来报考人保财险?
三、虽然你报考的是国际营业部,HR有可能会问你:这个部门很辛苦,你没有相关的保险行业工作经验,所以刚开始会把你安排到基层锻炼,你是否愿意?
四、就是有专业考官会根据你的专业问一些相关问题,看看你在大学里是否是学习型的学生,因为谁都知道这年头大学严进宽出。
其实说白了,HR招人看中的是所招人员的能力,没接触过保险不要紧,进公司后会有专门的业务培训,良好的平台供你学习,供你展示。都是大学毕业生,没人是傻子,大家的IQ都差不多,面试关键是看你的EQ,希望以上所言能对楼主有所帮助,祝你早日成为光荣的一员!!!
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