毕业生找工作,谨防招聘误区有哪些?

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刘沛雯8
2021-09-12 · TA获得超过717个赞
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找工作记住一点,绝对不会让你上当受骗,“但凡是让你交钱的,你得提高警惕了,有很大的可能是骗子”。当然,有的公司是要交体检费的,会在入职之后给你补回来的。所以说,大部分让你交钱才能工作的都是骗子,我们是去工作的,工资还没拿到手,公司为什么要收费?不要相信那些所谓互联网风口公司的高薪诱惑,有些工作可能刚开始薪资待遇很好,但是互联网模式都是先圈地再圈钱,先拿投资人的钱砸市场,如果市场没有做下来你就面临着被解雇,如果市场做下来了,你还是面临着卸磨杀驴的下场,互联网公司就是一阵风,你不会有任何积累的!所以建议刚毕业的大学生找工作的时候进入互联网这块真的要谨慎,最好是去学一门技术有,不要去做那种互联网的销售工作这些所谓的积累对你来说没任何用!

进大公司,不要进那些小的公司没有任何保障,甚至连五险一金都没有,不要相信别人给你洗脑的所谓的发展,大部分都是坑,大公司最起码有些保障!就是先去查询一下企业的信息,比如官网,看看公司的主要业务是什么;以往是从事什么的;以及一个信息是否真实可信。要判断企业是在夸大宣传还是在招聘人才,一个简单的方法,就是去找这家企业的业务,看看能否说清,还是只是在一味宣传多好多好的,就需要注意了。关注一个企业的口碑情况,可以去搜索相关的,但是需要注意,这个也可以有假的,所以作为刚入行的大学生,就需要擦亮眼睛了。

面试的时候先去看企业的地址以及办公环境。需要注意的是,装修太过豪华或者是办公环境比较简陋,不规范的,这些都需要特别特别的注意。面试的时候,注意一个面试官的表情以及言语,比如问到公司的业务或者是组织框架的时候,面试官含糊不清或者紧张等等,就需要去多加留意了。在进行面试的时候,面试官并没有问到什么专业或者是工作能力的,但只是在宣传企业或者强调一个“钱多事少的”,这些决定是个大坑,不用怀疑可以直接离开。企业没有一个完善的规则制度,比如常见的就是入职并没有签订劳动合同,或者没有缴纳五险一金的等等,公司只是在宣传并没有实际业务的,这些都需要注意。要是需要找工作的话,可以考虑到点豹抢单上看看有没有满意的哦。总之,一句话,没有不劳而获的,收入肯定与付出是成正比的,毕业大学生在追求理想工作的时候,要注意擦亮眼睛。

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活跃答主

2021-09-13 · 爱答题,多聊点生活
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在找工作的时候,千万不要去挑选一些发展空间不大的工作,或者是觉得自己刚从学校出来没有任何经验,就盲目的去挑选一份自己不喜欢的工作,只是为了赚钱,这都是错误的。
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宏盛宏盛99
活跃答主

2021-09-13 · 万物皆可问,万物皆可答
知道小有建树答主
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这些误区就是,不要随便泄露自己的个人信息,在招聘的时候一定要确保对方的公司信息,要对公司进行调查,还要确保公司的正确度,也要确保这份工作是否安全。
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巨蟹阿斯顿21
活跃答主

2021-09-13 · 守护你的好奇心是我的星辰大海
知道小有建树答主
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实践能力太差,自我性质太高,互相攀比,盲目堆积,追求热门职业,这些都是招聘误区。
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