代理合同和劳动合同的区别
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代理合同和劳动合同的区别有性质不同,劳动报酬方式不同,报酬构成不同,管理方式不同。
代理合同是法律术语,代理合同是委托人和受委托人(代理人)之间的委托(代理)关系;委托代理是指代理人依据被代理人的委托,以被代理人的名义实施的民事法律行为。其效力直接归属于被代理人。代理人是根据保险人的委托向保险人收取代理手续费并在保险人授权的范围内代为办理保险业务的单位或者个人。
劳动合同,又称劳动契约、劳动协议。劳动合同直接是劳动者和用人单位之间签署的,是调整劳动关系的基本法律形式,也是确立劳动者与用人单位劳动关系的基本前提,在劳动法中占据核心的地位。
【法律依据】《中华人民共和国劳动法》第十六条第一款规定,劳动合同是劳动者与用人单位之间确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。
《中华人民共和国保险法》第125条规定,保险代理人是根据保险人的委托向保险人收取代理手续费,并在保险人授权的范围内代为办理保险业务的单位或者个人。
代理合同是法律术语,代理合同是委托人和受委托人(代理人)之间的委托(代理)关系;委托代理是指代理人依据被代理人的委托,以被代理人的名义实施的民事法律行为。其效力直接归属于被代理人。代理人是根据保险人的委托向保险人收取代理手续费并在保险人授权的范围内代为办理保险业务的单位或者个人。
劳动合同,又称劳动契约、劳动协议。劳动合同直接是劳动者和用人单位之间签署的,是调整劳动关系的基本法律形式,也是确立劳动者与用人单位劳动关系的基本前提,在劳动法中占据核心的地位。
【法律依据】《中华人民共和国劳动法》第十六条第一款规定,劳动合同是劳动者与用人单位之间确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。
《中华人民共和国保险法》第125条规定,保险代理人是根据保险人的委托向保险人收取代理手续费,并在保险人授权的范围内代为办理保险业务的单位或者个人。
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