没有提前30天离职，公司不给我劳动手册怎么办 我来答 可选中1个或多个下面的关键词，搜索相关资料。也可直接点“搜索资料”搜索整个问题。 劳动手册 离职 搜索资料 1个回答 #热议# 上班途中天气原因受伤算工伤吗？ 离不开日By 2011-09-07 · TA获得超过1866个赞 知道大有可为答主 回答量：2382 采纳率：25% 帮助的人：1235万 我也去答题访问个人页 关注 展开全部 你是说劳动合同么？ 更多追问追答 追问 是的 追答 没关系，有离职证明就行。 追问 说我交接的东西他们觉得我事情么做完。我觉得我把手头的交接了，他们觉得不满意！就不同意我走。。。离职手续也不帮我办~~~~急啊。。。。。 追答 你现在如果是试用期的话，需要提前3天正式期需要提前一个月，劳动合同法确实是这么规定的如果是急辞工的话，需要好好和公司沟通。。。 追问 哦。。。好的。。虽然和他们好好沟通是没有结果的，但还是努力去尝试下吧。。。 谢谢你。。。 本回答被提问者采纳 已赞过 已踩过< 你对这个回答的评价是？ 评论 收起 收起 1条折叠回答 推荐律师服务： 若未解决您的问题，请您详细描述您的问题，通过百度律临进行免费专业咨询 其他类似问题 2022-09-08 员工提前30天申请离职,公司不同意怎么办 2021-11-13 员工没有提前30天申请离职,这种情况该如何处理? 3 2022-12-11 辞职了劳动手册不给我怎么办？ 2022-11-02 劳动者提前30天提交辞职申请后，请假不上班，直到30天满，企业怎么办？ 2022-12-26 员工提前30天申请离职公司不给离职证明怎么办 2022-09-27 劳动者申请离职没有提前30天通知怎么办 2022-12-14 没有合同,劳动者提前30天辞职了,但是没到时间想走怎么办 2023-02-13 没有合同,劳动者提前30天辞职了,但是没到时间想走怎么办 更多类似问题 > 为你推荐：
